Recientemente hablé con mi amigo. El niño está aprendiendo el desarrollo de Android y tiene una base de conocimiento bastante sólida. Le hice la pregunta: "¿Por qué todavía no vas a las entrevistas? Habrías encontrado un trabajo hace mucho tiempo. Y la respuesta fue algo así como una entrevista, es el estrés lo que se siente incómodo allí. Y directamente me hizo pensar en cuántas personas habrían podido obtener lo que querían durante mucho tiempo, y no por miedo banal.
Cuando comencé a ir a una entrevista de seguridad social, mi conocimiento probablemente ni siquiera representaba una cuarta parte de lo que este niño sabe. Cuando me contrataron, no sabía ni la mitad de lo que él sabía. Fui a entrevistas todas las semanas, recibí una tarea de prueba, la hice y pasé a la siguiente. (Por cierto, tuve un hijo de un año y un trabajo que no contribuyó al aprendizaje, y cada tarea tomó mucho tiempo). Recibí más de veinte negativas, algunos de mis amigos incluso se burlaron de mí: "¿Qué? ¿Te volverán a llamar?" Y sin embargo, un día volvieron a llamar.
Entonces, ¿para qué estoy haciendo todo esto? No para alardear de lo genial que soy, sino del hecho de que es absolutamente necesario ir a una seguridad social. Aquí compartiré mis pensamientos sobre por qué.
En primer lugar, cada entrevista es una gran experiencia. Acude a la agencia de seguridad social, la gente le hace preguntas y comienza a comprender que no sabe lo que vale la pena leer. Muy a menudo, a los Jones se les asignan tareas de prueba y esta es una experiencia genial, porque la mayoría de las tareas están cerca de lo que realmente tienes que hacer. (Durante los últimos 4 meses, no he escrito ningún código, excepto las tareas de prueba, y estudié algo en cada tarea). Hay muchas compañías que están retroalimentando y esto es aún más valioso. Tuve una entrevista, donde me hicieron preguntas, respondí incorrectamente o no pude responder, e inmediatamente me dieron una respuesta. ¡Hubo compañías que me rechazaron después de la tarea de prueba, pero adjuntaron respuestas o simplemente materiales a lo que debería prestar atención y a qué leer, y es invaluable!
En segundo lugar, en cada próxima entrevista se sentirá más cómodo. Cuando llegué a la entrevista, 4 programadores me cargaron de teoría y fue la entrevista más desastrosa que solo pudo ser. No podía responder a las preguntas para las que sabía la respuesta, sin mencionar las preguntas más complejas, porque era solo un verdadero estrés. Pero después de una docena de entrevistas, me sentí bastante tranquilo y confiado allí. En este punto, pude analizar muchas preguntas de plantilla, sacar conclusiones sobre la mejor manera de responder (preguntas de naturaleza no técnica como: "¿Con qué tipo de RFP contarás?", "¿Con quién te ves dentro de 5 años?" Créeme, estas preguntas se confunden muy a menudo con confundido cuando los escuchas por primera vez).
En tercer lugar, y probablemente para muchos, el más obvio, pero hay quienes realmente no entienden esto. ¿Cómo sabes si estás listo o no? Puede pensar que no sabe nada, que todos los especialistas son realmente geniales, pero esto tiene poco que ver con la realidad. Serás entrevistado por diferentes personas, cada una con sus propios puntos de vista sobre un buen candidato. Puedes banalmente como alguien como persona y el entrevistado simplemente creerá en ti, pero cualquier cosa puede suceder. Porque tener una posibilidad de 1 de cada 100 está muy por delante de aquellos que no van en absoluto. Ahora puede esperar otro medio año, así que seguro. Luego, otros 2-3 años para ir a la compañía de tus sueños con seguridad (de repente fallarían antes). Luego, otros 10 años para abrir la puesta en marcha de sus sueños.
También vale la pena entender que a todos no les importa un comino. Y eso está bien. Es decir no importa cuán estúpido mires la entrevista de seguridad social, créeme, la persona que te está entrevistando probablemente vio situaciones aún más estúpidas. Sí, él puede recordarse a sí mismo en tu lugar. Nadie se reirá de ti (y de lo importante que es en general) si no sabes algo, aunque para muchos sea muy simple.
Hay quienes dicen que los fracasos los desmotivan. Sí, esto a veces es desagradable, pero también es una cuestión de hábito. Puedes ser un especialista excesivo y sentarte en casa y nadie sabrá de ti, o puedes ser una persona promedio y gritar en todo el mundo que eres y, tarde o temprano, alguien te notará. Se negará? Si, muy probable. Hay quienes tuvieron suerte desde la 1ra o 2da vez, pero hay otras historias (tuve suerte desde el 25). La pregunta es qué perderás. Puede ir a la seguridad social y obtener un rechazo, y lo único que pierde es pasar unas horas de su tiempo y regresar a donde estaba, y si tiene suerte, recibirá una oferta.
PD Y un par de consejos.
En las entrevistas, los reclutadores a veces pueden comportarse de manera inapropiada, hacer preguntas que no tienen nada que ver con el trabajo y que me gustaría responder: "No es asunto tuyo", solo de manera más grosera. En general, puede ser diferente. Nunca seas grosero con ellos. Los reclutadores tienen la capacidad de comunicarse entre sí. Tienen salas de chat y listas negras. Hoy puede ser un reclutador travieso en una empresa, y mañana se le negará de la nada en otra.
Aprende a hacer preguntas. ¿Cómo irá el flujo de trabajo? Cuales son las condiciones? ¿Con quién tienes que trabajar? ¿Hay una revisión de código y cómo sucede esto? Idealmente, prepare una lista de preguntas sobre todo lo que le interese. Por lo tanto, se formará una opinión sobre usted como una persona que realmente quiere trabajar en esta empresa, y no solo a dónde lo llevarán (incluso si esto es cierto =))
PPS
Antes de la entrevista, es recomendable pasar 20 minutos de su tiempo y leer sobre lo que está haciendo la empresa. Esta es una pregunta bastante común. Por cierto, en una entrevista me olvidé de leer a dónde iba y cuando me preguntaron, no había nada que responder. El reclutador dice: "De todos modos, ¿qué está haciendo, si tan solo se lo llevaran?" Sonreímos y, sin embargo, me enviaron una oferta, pero otro reclutador puede negarse debido a esto.