Mientras que la mitad del mundo de TI se sentó el sábado por la mañana durante una semana laboral, 2,000 personas se reunieron en el parque tecnológico Ankudinovka en Nizhny Novgorod para sumergirse en el festival iFest IT con un énfasis obvio en inteligencia artificial y redes neuronales. Nuestro humilde equipo fue allí, compuesto por mí, una computadora portátil, un teléfono y una DSLR Canon 550 D, para lanzar una historia subjetiva pero honesta sobre el festival para los lectores de Habr el lunes por la noche. Hay algo que contar, hay algo que adoptar, hay algunos errores de los que los organizadores deberían aprender, porque fue animado, interesante, literalmente dinámico. El tiempo pasó rápidamente, los pensamientos y las emociones permanecieron. Bueno, ven conmigo debajo del corte. Te diré cómo fue.
Todos estaban avergonzados por el teclado hacia arriba en el que escribía el Senior, pero él simplemente salió de la pantalla del portátil y buscó al espectador. En cualquier caso, fue genial y se encontró con los invitados en la entrada.Nizhny Novgorod - Centro de TI
He estado viviendo en Nizhny Novgorod toda mi vida, 10 años de los cuales he estado trabajando en TI y puedo decir con confianza: Nizhny Novgorod para 2019 se ha convertido en un verdadero clúster de TI. En nuestra ciudad hay compañías de TI en cualquier nivel educativo, perfil profesional y solicitud de carrera: Intel, NetCracker, EPAM, MERA, Garda Technologies, IFI Soft, Yandex, HARMAN, Luxoft, Lad, Artezio, Five9, la compañía de TI HUAWEI, desarrolladores de software empresarial, etc. Muchos desarrolladores trabajan de forma remota en grandes proyectos rusos e internacionales como SAP, Itseez, etc., o forman parte de los departamentos técnicos de fábricas, institutos de diseño y empresas de ingeniería. En total, en la región de Nizhny Novgorod hay cerca de 40 mil especialistas en TI y más de 900 empresas de TI de varios niveles. Tal cantidad de especialistas en TI requiere eventos, eventos, festivales, propios, no solo en otras ciudades. Es por eso que las propias empresas están trabajando activamente en nuestra ciudad, hay una
comunidad it52, iCluster está trabajando: el clúster internacional de TI de la región de Nizhny Novgorod, que fue el organizador de iFest.
Esta estatua antigua generalmente reside en su forma antigua y se pierde las reuniones de TI. Esta vez, la antigüedad se trasladó al siglo XXI y saludó a los invitados en el mostrador de información con un elegante atuendo mexicano; sin embargo, iFest pasó bajo el lema "256 sombras de senior". ¡Oh, cómo me gustaron estos mensajes sutiles en el interior y las visualizaciones!Y ahora iFest es interesante, inteligente, diferente
Entonces, 2000 personas se reunieron en tres pisos del parque tecnológico. Fueron recibidos por una actuación vigorosa y elegante de grupos, satisfechos con las chicas kawaii y el café vigorizado con muchas cosas sabrosas. Entre los participantes caminaban imitaciones de transformadores, de hecho, títeres de tamaño natural para fotosets. Todo fue lindo, lindo, bastante festivo e incluso correspondió al concurso de cosplay anunciado. ¿Pero es esto lo más importante? Por supuesto que no: el entorno de cualquier festival y cualquier conferencia no cuesta absolutamente nada, si en el interior hay informes aburridos e innecesarios, y los stands de la empresa son una triste tristeza. Por lo tanto, salí rápidamente de la zona de imitación y busqué informes. Y fue realmente genial, incluso tuve que pellizcarme para asegurarme de que la mayoría de los participantes pagaran exactamente 0 rublos por participar en el festival, y no 10-20-40 mil rublos, como sucede.
Anton Shchegutov es uno de los organizadores de iFest, que encontró, de hecho, una forma de llevarme al parque industrial el sábado de octubre. Anton, prometió hola desde Habr. ¡Transmito!
El cosplay era normal, pero no escribiré sobre él :-) Bien.Informes
Hubo 32 informes en total, incluidos 2 talleres: fue posible seleccionar "sus" informes, leer sobre los oradores y ver a qué sala debe ir en la aplicación móvil. Por cierto, la aplicación era conveniente y funcional: incluso diría que era hiperfuncional, tenía reuniones, misiones, noticias, chats y una lista de participantes. Pero el programa móvil fue el punto más importante.
Fue imposible asistir a todos los informes, decidí elegir diferentes categorías y oradores específicos, de los cuales esperaba algo genial (se cumplieron las expectativas). No volveré a contar todo, lo noto especialmente genial.
Tiempos
Entonces, el primer informe que escuché en iFest fue el informe de Vadim Bezruchko de la compañía
IFI Soft "Experiencia en desarrollo de infraestructura: la evolución de BigData". Érase una vez un ingeniero de pruebas en MFI Soft, y luego BigData estaba en su infancia, y los últimos faxes de prueba chillaban en nuestras oficinas, pero ya estaba claro que las telecomunicaciones y la seguridad en las telecomunicaciones eran las primeras áreas de las que no solo hablaríamos bigdate, pero también utilizarán soluciones avanzadas en producción. Vadim habló sobre la evolución, sobre cómo la compañía se mudó a una nueva pila de soluciones para administrar grandes datos. Vadim dijo cuál era el camino desde Oracle (desde 2007) a la pila de tecnología actual. Los nuevos requisitos de la empresa son: un solo clúster, rechazo de PL / Sql, escalabilidad, mayor resistencia. Cassandra, ClickHouse (cuyo nombre, por cierto, sonaba desde todos los rincones de la conferencia) y muchas otras utilidades vinieron al rescate.
Dos
Si el programa del evento incluye a Alexander Serbul
AlexSerbul de 1C-Bitrix, todos, especialmente aquellos que tienen miedo a los informes técnicos, deberían hacerlo. Hay tres razones:
- el informe siempre es muy complejo
- Presentación impresionante y ardiente y contacto vivo con la audiencia.
- puedes aprender a mantenerte frente a una audiencia y establecer contacto con ella.
Las diapositivas de Alexander como un elemento separado de la lucha intelectualEsta vez, Alexander dijo por qué el administrador de IA y cómo el administrador debería estar con estas enormes cantidades de información, trabajar con estadísticas y por qué el administrador no necesita ser un matemático. Los mensajes del orador se referían a los gerentes de proyecto que no deberían entrar en la jungla técnica, sino que deberían crear, coordinar y formar un equipo que pueda trabajar en los datos. Según Alexander, todo comienza con una cultura de recopilación, limpieza y almacenamiento de datos, y un proyecto de AI / ML exitoso debe tener ciertos ingredientes. En el contexto del Docker-Docker-Docker que me rodea, me gustaron las palabras que "Docker es un eco de la revolución sexual, estudie Unix en su conjunto".
Tres
Cada vez más personas compran ropa en línea y cada vez aparecen más informes de que la ropa no le queda bien y es hora de venderla en uno de los sitios. Los probadores virtuales, si los hay, se ven bastante estúpidos. Y para ser sincero, no pensé que hubiera nada que hacer al respecto, excepto ir a una tienda sin conexión. Ahora imagine: varias personas con diferentes estilos de ropa entran a la habitación, se mueven, se sientan en una silla, se paran en un abrazo, y la red neuronal dice: Vasya tiene pantalones cortos y una camiseta, Masha tiene un vestido, Kostya tiene pantalones y zapatillas de deporte. Incluso sin ser diseñador y propietario de una tienda de moda, comprende lo que esto abre a las perspectivas.
Fue sobre esta tecnología (con una demostración) que Maxim Kazakov de Huawei habló en su informe "Fashion AI (Métodos de aprendizaje profundo para resolver problemas en la industria de la moda).
Los chicos hicieron que el modelo fuera más genial de lo que ofrecía el mercado.Cuatro
No podía faltar este informe como un Habr regular, al menos para ver a Luka
Safonov en vivo
LukaSafonov . Entonces, antes de hablar sobre el informe, te diré esto: ve y lee
las publicaciones de Luke en Habré : hay muchas de ellas y esta es la seguridad de la información con rostro humano.
Luka hizo una presentación sobre "Auditoría de seguridad de ICS", y todo el informe fue un sudor frío en su espalda. Spekr fácilmente y con buen humor habló sobre los agujeros de seguridad en las empresas industriales, la fuerza bruta primaria, los pentests, y con todo el disfrute del informe, fue muy aterrador que en algún lugar de nuestra ciudad, región, país, pueda haber una empresa con tales políticas de seguridad (ninguna).
Las mesas de seguridad de Luke SafonovAlguna información del informe.
- Kit de herramientas para el análisis de seguridad de ICS (creo que no solo ellos): Wireshark, Plcscan, Modscan, modbusdetect, WinCC Harvester, Binwalk, Nmap / masscan, Burp Suite.
- Vulnerabilidades típicas: vulnerabilidades en el software, software no utilizado, contraseñas simples, contraseñas predeterminadas, falta de configuraciones de seguridad básicas, brechas en el perímetro del ICS, falta de control de acceso, mecanismos de seguridad "débiles" en el ICS.
- Dónde identificar vulnerabilidades: componentes del segmento de tecnología, componentes de sistemas de despacho, infraestructura de red, componentes del sistema operativo, controladores.
Cinco
Entre las presentaciones interesantes estuvo un discurso de Alexei Levanov de Sberbank PJSC "La gamificación como una forma de expandir el embudo de contratación". Lo llamaría ideal en todos los sentidos: presentación, contenido, idea viable y portátil, carisma del orador.
No vuelvo a contar especialmente los informes en su totalidad: las presentaciones de todos los informes aparecerán dentro de una semana y complementaré esta publicación con enlaces a ellos, así que guárdelos en sus marcadores.
¡Todos los materiales están aquí! Presentaciones en la sección de Oradores.
Stands de la empresa
Esta vez, los stands de casi todas las empresas estaban vivos, tanto que fue muy difícil subir y tomarles fotos, no como hablar con los empleados: en tres stands, los visitantes probaron anteojos de realidad virtual en su piel, y para muchos no fue fácil. Al mirar a un tipo que perdió por completo la coordinación y cayó hacia atrás, pensé que el futuro está aquí, pero a veces no tiene nada que ver con nuestro cuerpo: ponerse gafas y eso es todo, un tipo fuerte se pierde sin remedio en otra esfera, el cerebro se niega a reconocer el piso bajo los pies y la situación. alrededor Y por otro lado (en todos los sentidos), los niños se divirtieron alegremente con los robots Lego, clasificando con confianza las piezas de repuesto y avanzando audazmente hacia los robots ensamblados. Es probable que las gafas de realidad virtual para ellos no sean una ocasión para perderse en el espacio, esta es otra generación, ahora es difícil imaginar qué será y cuál será su iFest en 2030.
La generación más joven se está acabando: en el festival se sintió especialmente brillante: además de las bromas, había muchos niños de 16 a 18 años.
¡Ningún AR / VR los derribará! Esta es su atmósfera y nuestro futuro.Quiero destacar algunos stands
El stand de
HARMAN , el socio general de iFest, comenzó en la entrada del parque tecnológico: frente al edificio estaba todo un automóvil conectado como BMW X3. Pero el movimiento principal fue en el stand, donde se podía aprender sobre los desarrollos de la compañía, jugar, probar y tocar la inteligencia artificial con las manos. Por cierto,
Harman tiene vacantes . Los busqué por ti.
Simulador de automóviles, redes neuronales e interés total de los visitantes.
Vista superior del stand de Harman, a la derecha: un simulador de automóvil, ¡al que era imposible avanzar!Frente a Harman estaba el stand de
Matler , una empresa que desarrolla soluciones industriales basadas en inteligencia artificial y redes neuronales. Un stand sencillo con una demostración de las capacidades de control de seguridad de los trabajadores industriales difícilmente podría atraerme: cuántos de ellos vi, sin contar. Pero este es el caso cuando la gente decidió. Dos chicas en el stand no solo se pararon y sonrieron, sino que hablaron inteligente e inteligiblemente sobre las actividades de la empresa. Hubo una comprensión del tema, un amor por la empresa y su producto. Pero esta humanidad en el evento es un material promocional independiente y raro.
Estas dos chicas conocen su trabajo y explican fácilmente a AI una persona de TI severa
Humilde stand, producto inteligenteMatler también
tiene vacantes , incluida una gerencia.
Más allá de la curva estaba el stand de
IFI Soft , que, como antiguo empleado, por supuesto, no podía pasar. Las chicas tenían perfiles en diferentes lenguajes de programación, podías preguntar sobre las condiciones de trabajo en la empresa, preguntar sobre productos, obtener premios. La resolución de problemas se cambió por una linda mercancía: ¿qué costaron los adhesivos "Programadores en programa de Rusia en SI" y "Para usted, para nosotros, para si plaz plaz"?
El equipo de MFI Soft y Garda Technologies: trabajando allí, estará en buenas manosAgregaré "gags": es cierto que esta empresa funciona realmente bien, los proyectos son interesantes, el desarrollo es tangible. Las vacantes en el sitio están a la vista y hay pocas (ay, Nizhny Novgorod tecnológico, ¿de dónde obtienes tantas vacantes, por qué no estás en todas estas empresas?)
El siguiente es el stand
de Lad IT Company , una gran empresa de
TI con raíces de Nizhny Novgorod y proyectos a gran escala. En el stand solo había actividad con realidad virtual, era posible comunicarse con niñas voluntarias (en realidad empleadas de la empresa Lad IT), para aprender tanto sobre el trabajo como sobre los proyectos. Y sus manos gentiles apoyaron a los luchadores con realidad virtual :-) Tradicionalmente, la compañía
tiene vacantes .
Parte del equipo de TI de Lad: chicos geniales
Otra parte del equipo de TI de Lad es un gerente de proyecto con un arete LED super LEDStand número uno según mi
¿Dije que la revisión es subjetiva? Entonces, el stand de
Skilliks resultó ser mi stand número uno. No sabe mucho sobre Skillix desde el sitio (pero puede dejar una solicitud de beta), así que descubrí el proyecto para usted, porque me parece que este es un proyecto importante para el sector de TI ruso. Al menos, extremadamente interesante.
Le das el emblema a cada clan de desarrolladores. Y de todos modos, ¿dónde están los elementos del Habré en el escudo de armas?Los chicos realizaron una búsqueda de desarrolladores front-end. Todos podían hacer su propio emblema individual del desarrollador, que consistía en habilidades. Cada elemento es una de las herramientas. En el centro del "escudo de armas" se encuentra el principal lenguaje de programación. Dependiendo del nivel del desarrollador, la apariencia de la persona en la sudadera cambia. En las manos del personaje central del escudo de armas está el marco, en la parte superior está el cargador de módulos preferido, debajo está el marco de prueba de la unidad, a los lados hay un identificador que enmarca el apodo en un telegrama, Linkedin, GitHub o Stack Overflow. Además, era necesario no solo completar un cuestionario, sino también confirmar sus habilidades con uno de los desarrolladores de validadores experimentados que estaban en iFest con camisetas especiales.
La idea nació del hecho de que muchas profesiones tienen sus propias identidades, pero los desarrolladores no. Pero como probablemente ya adivinó, el problema no está en los brazos. La compañía está desarrollando una herramienta que le permitirá al desarrollador evaluar su actual pila de habilidades y su nivel. Habrá un modelo de ML a bordo que analiza los datos de fuentes abiertas y tiene un gráfico de competencia.
¡No son personas mayores, son señores! Angular, señor :-) Vue, señor!El desarrollador podrá crear su propio perfil y el sistema le mostrará: cuánto "se para" en el mercado en la región actual, cuáles de sus habilidades se están volviendo irrelevantes y cuáles son viceversa en la tendencia, qué necesita ser enseñado y bombeado para costar más o trabajar en nuevas áreas, en equipos interesantes, etc. Además, con la ayuda de esta herramienta, será posible analizar equipos: estructura, debilidades y fortalezas. El sistema se lanzará en febrero. La versión beta se cerrará;
consigue una invitación .
No podía dejar de fumar :-) Creativo de Freemake , y también tienen vacantesResumen y evaluación
He visto muchos festivales y conferencias. Y Nizhny Novgorod iFest tenía grandes ventajas. Además, obtuve lo que extrañaba de los demás.
- Buen tiempo (otoño, sábado) y una corta duración (incluso un poco no fue suficiente, hubo un deseo de repetir).
- Gratis: no sé cuán rentable o rentable resultó ser el festival, pero me parece que tales eventos deberían ser gratuitos o con un pago mínimo, porque son los que pueden atraer a los jóvenes a TI, enamorarse de la industria, arrastrarlos a nuevas tecnologías populares.
- Informes que no hablan de algo muy limitado, sino que revelan principios generales, algunos de los cuales pueden llevarse a la compañía y comenzar a usarse a partir del lunes. Sí, es bueno escuchar sobre "agallas incondicionales", pero dejas estos informes en el estado "Son geniales, y por qué, no funcionará en mi producto". Aquí, la gente salió de los informes y los discutió, volvió a contar el contenido: estaban complacidos, serviciales y comprensibles.
- Pocos informes en inglés. Muchos acudieron a la mágica Neska Elhauoij de la Universidad de Tecnología de Massachusetts con un informe sobre inteligencia artificial emocional, y quedó claro (gracias en gran parte al tema). Pero cuando toda la conferencia en inglés sin un apuntador (y con él también), estás increíblemente cansado de un idioma extranjero: te quemas después de 3-4 informes.
- Presentadores geniales que no "bloquean" los altavoces.
Estos muchachos iluminaron las dos salas del festival, y estos son excelentes anfitriones.
Mi vista favorita del parque tecnológico de AnkudinovkaDe las desventajas, un poco de desorganización, un poco de gente y categóricamente no tenía suficiente agua embotellada, aunque había un mar de bebidas y alimentos. Y si el primero y el segundo de los inconvenientes se perfeccionan de vez en cuando, entonces sin agua cerrada en mi mano fue muy triste, y el vidrio seguía amenazando a la cámara. Bueno, estos, por supuesto, son insignificantes.
Nota especial
Probablemente notaste que enfatizaba las vacantes de las empresas. De hecho, en nuestro Nizhny Novgorod no hay absolutamente ningún cerebro inteligente; son difíciles de encontrar incluso por un buen salario. ¿Quizás simplemente no saben mucho sobre trabajos geniales? Correcto!
Pues mira, qué grito del alma!
iFest terminó, no fue suficiente y quedó muy impresionado. Fue un evento aburrido y serio, como debería ser un festival para personas de TI. No sé qué pasa con 256 sombras de señor, pero definitivamente conté 256 sombras de libertad e inteligencia.