أعضاء مجلس الشيوخ مقابل أمازون: ما فعله متجر على الإنترنت

بيرني ساندرز هو "الاشتراكي" الرئيسي في أمريكا ، ومرشح رئاسي ، ومفضل للإنترنت وفئة "أقل من 30 عامًا" (توقع الكثير فوزًا إذا اختاره معارضو ترامب بدلاً من هيلاري في الانتخابات التمهيدية). المقاتل الرئيسي ضد اضطهاد الشعب من قبل أغنى واحد في المئة.

والآن لديه شيء مشترك مع ترامب: كلاهما لديه العدو الرئيسي - الأمازون. فقط إذا كان ترامب لا يحب بيزوس شخصيًا - لأن واشنطن بوست ، التي يسيطر عليها ، يكتب "مقالات تشهيرية" عن الرئيس وأصدقائه ، هل يواصل ساندرز النضال من أجل حقوق "99٪". إنه مقتنع بأن أمازون هي واحدة من أسوأ الشركات للعمال العاديين ، وسوف ترفع الحركة بأكملها.

بدأ ساندرز في جمع معلومات إضافية حول الظروف المعيشية للعمال في مستودعات أمازون - تحسبًا لمشروع قانون جديد ينوي تقديمه إلى الكونغرس في الأيام القادمة. كان الحد من عدم المساواة الاقتصادية بين الأغنياء والفقراء هو النقطة الرئيسية في حملته الرئاسية في عام 2016 ، وبعد الانتخابات ، تولى السناتور بجدية أكبر الشركات في العالم. أمازون ، ثاني أكبر صاحب عمل في الولايات المتحدة ومملوكة لأغنى شخص في العالم ، هو هدفها الرئيسي.

قبل أسبوع ، دعا عضو مجلس الشيوخ من فيرمونت الموظفين لتبادل انطباعاتهم عن العمل. قد يشكو الموظفون السابقون والحاليون في Jeff Bezos من ظروف العمل ، ويوضحون ما إذا كانوا بحاجة إلى مساعدة عامة ويخبرون قصتهم بشكل مجهول. يقول ساندرز أن مكتبه يعرف الكثير عن حالة العمال في مستودعات الشركة ، وهو الآن يبحث عن أولئك الذين يمكنهم الإدلاء بشهادتهم أمام الكونغرس.

نحن نعلم أن متوسط ​​الراتب لموظف أمازون يبلغ حوالي 28000 دولار أمريكي ، ويتلقى حوالي نصف موظفي أمازون أقل من 28000 دولار سنويًا.

تلقى بيرني وغيره من أعضاء مجلس الشيوخ الذين يدعمونه بيانات من هيئة الأوراق المالية والبورصات الأمريكية (SEC). اكتشفت مؤخرًا أن متوسط ​​الراتب في الشركة هو 28446 دولارًا. بالنسبة للكثيرين ، كانت هذه صدمة. وبالمقارنة ، يبلغ متوسط ​​الدخل في الولايات المتحدة حوالي 40000 دولار ، ويحقق بيزوس نفسه مثل هذا الربح كل 10 ثوانٍ.

لدينا سبب للاعتقاد بأن عشرات الآلاف من عمال أمازون في المستودعات في جميع أنحاء البلاد يحصلون على أجر منخفض جدًا. كان من الصعب علينا الحصول على هذه المعلومات. الأمازون يخفيها بعناية. ولكن ، وفقًا لبياناتنا ، فإن كل عامل ثالث في أمازون فقير للغاية لدرجة أنه يضطر إلى تلقي المساعدة العامة من أجل البقاء. هم إما أعضاء في برنامج Medicaid ، أو يتلقون قسائم الطعام ، أو يعيشون في سكن اجتماعي.

يعترف السيناتور بأن الشركة لا تفعل أي شيء غير قانوني رسميًا. قد تدفع لموظفيها راتبًا قريبًا من الحد الأدنى. ولكن إذا قارنته مع ما يحصل عليه كبار المديرين وأصحاب الأعمال ، فإن السؤال الذي يطرح نفسه. لماذا يجب على الدولة تخصيص مليارات الدولارات من الدعم لدعم هؤلاء الأشخاص الذين يعملون بجد في ثاني أنجح شركة على هذا الكوكب ، والتي أصبحت في الآونة الأخيرة تبلغ قيمتها أكثر من 1 تريليون دولار. تعتبر أمازون شركة مربحة للغاية ، ولن تمثل زيادة الرواتب مشكلة كبيرة لها. يمكن لبيزوس أن يمنح شخصياً لكل من 566 ألف موظف 200 ألف دولار لكل منهم ، ولا يزال من بين الأغنياء الأوائل على هذا الكوكب بقيمة 50 مليار دولار.

سيتم حل هذه المشكلة من خلال مشروع القانون الجديد. إذا كان موظفوك يعيشون تحت خط الفقر ، فسيُطلب من صاحب العمل القيام بشيء حيال ذلك. وإلا ستكون هناك عواقب. وبحسب مشروع بيرني وغيره من أعضاء مجلس الشيوخ ، ستضغط الولاية على رجال الأعمال "الجشعين" بمساعدة الضرائب.

يجب على دافعي الضرائب ألا يدعموا الرجل الذي لديه 150 مليار دولار والذي تنمو ثروته عند 260 مليون دولار يوميًا. هذا جنون. لديه ما يكفي من المال لدفع أجر لموظفيه. إنه لا يحتاج إلى دولة. الدعم. هدفنا هو معرفة كيف يدفع بيزوس لموظفيه راتبًا يمكنك العيش فيه.

لا تعلق أمازون على مشروع القانون حتى يتم تقديمه رسمياً إلى الكونغرس. لكن ممثلي الشركة ردوا على الوضع الذي يتكشف:

نحن نشجع الجميع على مقارنة شروطنا مع تجار التجزئة الآخرين. عوائدنا أفضل من متوسط ​​السوق. خلال العام الماضي ، أنشأت أمازون أكثر من 130 ألف وظيفة جديدة. يبلغ متوسط ​​راتب الساعة في مستودعاتنا ، بما في ذلك الأسهم ومكافآت الحوافز ، أكثر من 15 دولارًا. هذا بالإضافة إلى مجموعة المزايا الكاملة ، والتي تشمل التأمين الصحي والرؤية وطب الأسنان ، وإجازة أبوية طويلة وإمكانية تدريب وظائف ذات أجور عالية من خلال برنامج اختيار المهنة ، الذي يضم 16 ألف عضو.

تقترح أمازون أيضًا أن أولئك الذين يقلقون بشأن حالة عمالها يحجزون جولة في أحد "المراكز التنفيذية" التابعة للشركة. عرض على بيرني ساندرز مثل هذه الرحلة مجانًا.قبل السناتور العرض.

تظهر قصص الكابوس حول ما يحدث في مستودعات أكبر متجر على الإنترنت بانتظام. في عام 2012 ، أصدر الصحفي ماك ماكلاند تحقيقاً حول كيف كان "عبداً" لأمازون ، وسحب الطرود 12 ساعة في اليوم - وكيف فقد زملاؤه أصابعه على حزام ناقل وعاشوا في خوف دائم من أن يتم فصلهم. في عام 2013 ، وجدت مجلة Gawker سلسلة من رسائل البريد الإلكتروني للموظفين حيث يناقشون الحياة في المراكز التنفيذية ، ويشكون من عدم وجود انقطاع ، ودرجات حرارة أقل من الصفر ، و "أهداف" غير واقعية يتم تغريمها باستمرار.

في عام 2014 ، أجرت صحيفة الجارديان مقابلة مع أحد المتظاهرين ، وهو "مستودع التحصيل الأكثر كفاءة" السابق ، والذي أصبح الآن بلا مأوى ، لكنه يقول إنه أفضل من الاستمرار في العمل في هذه الظروف. "إن المشردين يحترمون أكثر من عامل المستودعات."

وقعت أحدث فضيحة في أبريل نيسان. أمضى الصحفي البريطاني جيمس بلوورث ستة أشهر في العمل في أمازون السرية وكتب عن انطباعاته. الشيء الأكثر تميزا هو أن موظفي المستودع يضطرون للكتابة في زجاجات ، خائفين مرة أخرى من الذهاب إلى المرحاض. بهذه الطريقة فقط يمكن أن يحققوا معيارهم اليومي. تم تحديد أولئك الذين ذهبوا إلى المرحاض عدة مرات خلال النهار على الفور من قبل النظام ، وأصبحوا أول المرشحين للفصل.

حماية البيدق

قبل أيام أصبحت أمازون ثاني شركة أمريكية في التاريخ تحقق رسملة بقيمة 1 تريليون دولار (كانت شركة أبل الأولى في أغسطس). ينمو الربح بوتيرة قياسية ، بنسبة 40٪ سنويًا. لذلك ، للقول أنها لا تملك المال لرفع الرواتب ، لن ينجح بأي شكل من الأشكال ، لن يصدقها أحد. على ما يبدو ، اختار المتجر عبر الإنترنت استراتيجية مختلفة.

قبل أسبوعين ، بدأت ظاهرة مثيرة للاهتمام في الشبكات الاجتماعية. ظهرت مئات الحسابات ، تخبرهم أنهم يعملون في أمازون ، وظروفهم أكثر من مرضية. يكتب أحد بفرح:

مرحبًا أنا أعمل في مستودع أمازون في واشنطن ، ورواتبنا جيدة جدًا! تدفع أمازون لنا 30٪ أكثر من المتاجر غير المتصلة بالإنترنت. ونحصل على حزمة طبية كاملة من اليوم الأول. ظروف العمل جيدة جدا! نظيفة وخفيفة. سلامتنا هي أولوية عالية!

اتضح أن هؤلاء ليسوا روبوتات ، بل أناس حقيقيون. عمال المستودعات العادية. الذي عينته أمازون "سفراء" - حتى يتحدثوا عن كيف تسير الأمور حقًا. يقوم الموظفون بهذا الدور حسب الرغبة. الموضوعات المفضلة للمحادثات عبر الإنترنت هي كيف يكون لديهم الوقت الكافي للذهاب إلى المرحاض ، ولطف درجة الحرارة في المبنى ، والراتب الممتاز ومتعة عملهم ، والتي "ليست رتيبة ومرهقة كما يعتقد الناس".

بسبب نضالهم في الشبكات الاجتماعية ، يتلقى "سفراء أمازون" إجازة مدفوعة الأجر لمدة يوم واحد وبطاقة هدايا مقابل 50 دولارًا ، تنتهي صلاحيتها في غضون أسبوع.

لشخصين الأرانب

يراقب ساندرز وأعضاء مجلس الشيوخ الداعمون له عن كثب ليس فقط أمازون. في يونيو ، تحدث بيرني إلى الحشد في كنيسة أنهايم ، ملمحًا إلى ديزني:

أريد أن أسمع الحماية المعنوية لشركة تكسب 9 مليارات دولار وتعطي 400 مليون دولار لرئيسها التنفيذي عندما يتلقى عمالها البالغون من العمر 30 عامًا أقل من 11 دولارًا في الساعة ويعيشون في الشارع ، غير قادرين على دفع الإيجار. اشرح لي كم هو عادل هذا.

بعد شهر ، في يوليو ، هاجم مباشرة رئيس ديزني Bob Iger على Twitter. نتيجة لذلك ، قبل أسبوع ، وافقت ديزني على مطالب نقابة عمال عالم والت ديزني بدفع ما لا يقل عن 15 دولارًا في الساعة وتحسين جودة حزمة المزايا. ساندرز مقتنع بأن جيف بيزوس سيكون قادرًا أيضًا على الذهاب بهذه الطريقة. "سيقول نعم ، أنا أغنى رجل في العالم. لما لا؟ مرحبًا ، احرص على أن يتمكن جميع الموظفين من العيش والعمل بشكل طبيعي! "

سيؤثر مشروع القانون الجديد بشكل رئيسي على Amazon و Walmart - أكبر شركتين في الولايات المتحدة. الفكرة بسيطة: إذا كنت شركة كبيرة بها آلاف الموظفين ، ولا يحصلون إلا على القليل لدرجة أنهم يضطرون للتضور جوعًا والعيش في الشارع وتلقي Medicaid وطوابع الطعام ، فسيتم محاسبتك على ضرائب إضافية. بالضبط المبلغ الذي يجب على الدولة إنفاقه على دعم عمالك. اتضح أن صاحب العمل - جيف بيزوس أو عائلة والتون التي تمتلك Wallmart - سيدفع مقابل المساعدة الاجتماعية ، وليس الطبقة الوسطى في الولايات المتحدة. يُطلق على مشروع القانون اسم "إيقاف أصحاب العمل السيئين" من خلال قانون دعم الإعانات (يُختصر باسم "أوقف بيزوس")

وما رأيك ، من على حق؟ هل بيزوس مذنب بأن شركته تعمل بشكل جيد؟

يقدم PS Pochtoy.com طرودًا من المتاجر الأمريكية. التسجيل برمز HABR - خصم 7٪ على الباقة الأولى. وحتى 16 سبتمبر ، يتم التسليم من 16 متجرًا أمريكيًا شائعًا - بالإضافة إلى خصم 10٪ . سيقدم مشغلونا طلبًا مجانًا وشراء سلع ودمج الحزم من متاجر مختلفة حتى توفر أكثر.