في أواخر سبتمبر ، عقدنا أول هاكاثون محلي. للمشاركة في هاكاثون ، اختاروا فريقًا لتطوير الهواتف المحمولة - رواد في جميع ابتكارات وأفكار الشركة.
تحت القطع ، نقول ̶̶̶̶ ̶̶̶ ̶̶̶ ̶̶̶̶̶̶ ̶̶̶̶̶̶̶̶̶̶̶ التي تلقيناها من hackathon
لماذا؟
غالبًا ما نرعى أحداث الهاكاثون التي تقام في كازاخستان ، لكننا لم نقم بتنظيمها بأنفسنا. قرروا البدء بهكاشون داخلي لفريق من مطوري الهواتف المحمولة.
في البداية ، كان هدف الهاكاثون هو إغلاق الدين التقني المتراكم في ثلاثة مشاريع. ولكن بعد مناقشات مع الفريق ، قرروا منح المطورين الفرصة لتنفيذ الأفكار التي يريدونها ، ولكن لم يكن هناك وقت بين المهام الحالية. وهكذا ، من جهة ، واجه الرجال حرية الاختيار ، من ناحية أخرى ، ضرورة وجدوى الحلول المقترحة للأعمال التجارية.
تم الإعلان عن البداية في غضون أسبوعين. تم تخصيص الوقت المتبقي للخروج بالأفكار.
كان الموضوع ميزات تهدف إلى تطوير ودعم مقاييس التطبيق الرئيسية. تم توفير عدد من المهام من قبل مديري المنتجات (kolesa.kz ، krisha.kz ، market.kz). لم نمر حتى لحظة تحسين حياة فريق الاختبار واقترحنا عددًا من الميزات التي ستتيح لك تكوين التطبيق قيد الاختبار بسرعة لمتطلبات معينة دون إشراك المطورين.
الجوائز - 100 و 50 و 30 ألف تنغي للمراكز الثلاثة الأولى.
تقرر عقد هاكاثون في المكتب ، ولكن ليس خلال ساعات العمل ، بحيث لا يصرف المشاركون المهام الحالية ، ولن يشتت انتباه المارة من الإدارات الأخرى عن الانغماس في العملية ، لكنهم لا يريدون أن يفقدوا عطلة نهاية الأسبوع أيضًا. بموجب قرار مشترك ، بدأ العد التنازلي لحفل الهاكاثون مساء الجمعة بعد يوم عمل. (وهذا لم يكن قرارًا جيدًا ، ولكننا سنكتشف هذا الأمر بعد ذلك بقليل). من ناحية أخرى ، هذه هي الطريقة التي تركناها يومًا واحدًا على الأقل لاستعادة القوة.
حضر الحفل 14 مطورًا تم تقسيمهم إلى فرق تتكون من 2-3 أشخاص. في المجموع ، تم تشكيل ستة فرق - ثلاثة لكل من المنصات.
نقلنا المقر الرئيسي للهاكاثون إلى مقهى عمل ، حيث أرسل الرجال جميع المعدات اللازمة. لم يأخذ شخص ما أجهزة الكمبيوتر المحمولة الخاصة به فحسب ، بل أخذ أيضًا كراسي عمله وكل شيء ضروري. قاموا بسحب مجموعة من العثمانيين ، والحقائب ، وتم تجهيزهم بمهندسي الطاقة - مختلف الأطعمة الشهية والفواكه.
تدريجيا ، بدأ المكتب يشبه المقر الرئيسي لتطوير المشاريع المبتكرة ، عندما تعمل شركة من النشطاء ، المجتمعين في الطابق الأرضي ، على خلق شيء مهم. وبدأ العمل في الغليان. شخص ما رسم على اللوحة مبدأ الوظيفة المقترحة ، أخذ شخص ما استراحة لتناول فنجان من القهوة وناقش الفكرة في مكان غير رسمي. على خلفية العمل المغلي ، يمكن لأولئك الذين يريدون الاسترخاء مشاهدة الأفلام على جهاز عرض مثبت بجوار محطات العمل.
الإنجاز والفائزين
حوالي الساعة السادسة من يوم السبت ، تم الانتهاء من العمل على المهام ، وبدأت الفرق في التحضير لتقديم أعمالهم والدفاع عنها أمام القضاة. كان الحكام من كبار المطورين من كل من المنصات والرئيس التنفيذي للشركة. أتيحت الفرصة لكل فريق أيضًا لإعطاء نقطة واحدة للفريق الذي كان أكثر ما يعجبهم في العمل.
كانت معايير التقييم:
- فائدة التنمية للأعمال.
- اكتمال الوظيفة.
- إمكانية التنفيذ في العمليات الحالية.
ما حصلنا عليه من هاكاثون تطوير المحمول:
- القطعة "السوق": الوصول السريع إلى الأقسام الرئيسية للتطبيق ، القراءة الفورية لآخر رسالة واردة.
- نوافذ إعلام قابلة للتكوين تتطابق مع نظام التصميم الجديد لجميع التطبيقات الثلاثة.
- تسريع تجميع المشاريع مرتين - إعداد التسليم المستمر.
- تنفيذ تفويض واحد على جميع منتجاتنا.
- قاموا برفع واجهة برمجة التطبيقات التجريبية ، المسؤولة عن الواجهة الأمامية على الأجهزة المحمولة ، بلغة Kotlin.
- حاولنا التعرف على رمز VIN من ورقة البيانات باستخدام ML Kit.
- حاولنا تنفيذ التطبيق الفوري لتطبيق Market.kz.
- وظائف ميزات إعلام الدفع الجديدة في iOS 12 لتوفير الخدمات المدفوعة مباشرة من الدفع.
- التمرير الصور والقدرة على إجراء مكالمة للبائع في إعلانات VIP في نتائج البحث.
- إعادة هيكلة وتحويل شاشات تكوين نقطة النهاية إلى وحدة لتبسيط الاختبار.
ماذا سيحدث لكل هذا بعد ذلك؟ يتم بالفعل استخدام بعض المهام بنشاط في العمل من قبل المختبرين لتطبيقات الهاتف المحمول ، وهم ممتنون للغاية لنا (+100 في الكرمة!). سيتم الانتهاء من أكثر المشاريع نجاحًا في المستقبل القريب وتنفيذها وستكون متاحة لمستخدمينا.
الفائزون في هاكاثون هم: فريق iOS الذي طور وظائف ميزات الإشعارات الجديدة في iOS 12 لتقديم الخدمات المدفوعة مباشرة من الدفع وفريق Android الذي يعمل على تطبيق التطبيق الفوري لتطبيق Market.kz
الاستنتاج الذي توصلنا إليه
لماذا لم يكن بداية يوم الجمعة قرارًا جيدًا؟ إذا كنت تحسب بشكل إجمالي ، فيجب على الرجال البقاء مستيقظين 36 ساعة. بالنسبة للبعض ، تبين أنها ميسورة التكلفة ، لكن البعض ما زال عليهم الراحة وأخذ استراحة قصيرة في العمل. في المرة القادمة سننظر في خيارات أخرى لاختيار وقت الهاكاثون.
ومع ذلك ، فإننا نعتبر عقد هاكاثون تجربة مفيدة لفريقنا. وفي الوقت نفسه ، استفاد الجميع على شكل وحدة ومسؤولية وأنيقة!
