
Hoy en día, la tecnología se está desarrollando muy rápido. Entre otras áreas donde el progreso es muy notable es la robótica industrial. Los especialistas están creando más y más robots, que en muchos casos son mucho más eficientes que los humanos. Un ejemplo es el reemplazo de empleados con una de las empresas industriales de China en
Dongguan . De las 650 personas que trabajaban en la fábrica, la gerencia dejó solo 60, reemplazando al resto por robots. Los empleados restantes solo hacen el trabajo de atender a sus "colegas" de metal. En otras palabras, es responsabilidad del personal asegurar la continuidad del proceso de producción. Si alguno de los dispositivos comienza a fallar, rápidamente lo hacen realidad.
La fábrica en cuestión es propiedad de Changying Precision Technology Company. Se dedica a la producción de teléfonos móviles utilizando líneas de montaje automatizadas. Anteriormente, el mismo trabajo lo realizaban personas sentadas a lo largo de la línea de montaje (se puede ver una imagen similar en fotografías de las mismas fábricas de Foxconn). Ahora, en cada etapa clave del ensamblaje de dispositivos móviles, se colocan manipuladores robóticos, cada uno de los cuales realiza un conjunto limitado de operaciones. La compañía incluso opera de manera autónoma vehículos utilizados para transportar mercancías.
60 personas al servicio del personal de robots: esto es bastante. Por otro lado, los manipuladores en sí mismos son sistemas bastante complejos que deben ser atendidos. Ahora todo va bien, por lo que el jefe de la empresa incluso está pensando en reducir la cantidad de personal de 60 a 20 personas.

El efecto de reemplazar a las personas con robots no se manifestó lentamente: la productividad empresarial creció inmediatamente en un 250%. Pero la cantidad de piezas defectuosas se redujo drásticamente, del 25% al 5%. Desde el punto de vista comercial, la gerencia hizo lo correcto al reemplazar al personal no calificado, porque el 25% del matrimonio es mucho.
Changying Precision Technology Company no es la única compañía que está reemplazando gradualmente a sus trabajadores humanos con robots. En 2015, Shenzhen Evenwin Precision Technology anunció su intención de reemplazar el 90% de sus empleados (y esto, casi 1800 personas) con robots. Y la gerencia se está dando cuenta gradualmente de sus planes. Ahora, alrededor de 200 personas trabajan en las empresas de esta organización, quienes, como en el caso descrito anteriormente, monitorean los robots. Si surge un problema con el robot, una persona lo resuelve. Pero todos los procesos de trabajo aquí son realizados por máquinas. En general, en el sur de China, más de 1,500 empresas están reemplazando gradualmente a sus empleados con robots; con el tiempo, esta tendencia solo se intensifica.
Está claro que los chinos, que perdieron sus empleos debido a los robots, no están muy contentos con lo que sucedió. Por lo tanto
, huelgas y manifestaciones
se llevan a
cabo regularmente en la región. Es cierto que estas medidas aún no han arrojado resultados.

El gobierno chino introdujo recientemente un plan para desarrollar el sector industrial del país hasta 2025. A este respecto, en particular, se menciona la necesidad de robotización de la producción en todo el Reino Medio. Los expertos, a su vez, predicen que para 2025, aproximadamente un tercio de los tipos de trabajo en las empresas que ahora realizan las personas
será realizado por robots, dispositivos inteligentes y software especializado. Esto se aplica no solo a China, sino a todo el mundo.
La firma se está acercando.

