Se rumorea que Amazon está trabajando en un proyecto secreto de
AWS para todos . Esto fue informado por varias fuentes de la compañía, y también se menciona en los
perfiles de varios empleados (nota: en los últimos días, la compañía comenzó a limpiar la información y eliminar el nombre del proyecto de todas partes).
El nuevo servicio permitirá a las personas crear aplicaciones comerciales simples en la plataforma en la nube "con habilidades mínimas de programación o sin ellas". Se hicieron sugerencias, por ejemplo, en un
informe del ingeniero de AWS Patrick Wu en la conferencia CascadiaJS de noviembre de 2018 (
video ). Contó cómo un equipo de más de 50 desarrolladores escalaron una aplicación de una página, pero ahora AWS está creando un nuevo servicio (AWS For Everyone) que cambiará radicalmente la situación en el mercado.
Parece que uno solo puede alegrarse de que las interfaces sean cada vez más fáciles. Pero en realidad hay un problema serio que algunos comentaristas llaman el
"apocalipsis progresivo de TI" . El hecho es que los proveedores de la nube están dirigidos directamente a
reducir los ingenieros que se requieren para mantener los sistemas técnicos . De hecho, esto se promociona como una ventaja real del mercado: mudarse a la nube permite a las empresas reducir personal y ahorrar dinero.
Amazon no está solo en este esfuerzo. Esta es una tendencia real del mercado. Por ejemplo, GlobalSign también
destaca los beneficios del Servicio de firma digital (DSS) basado en
la nube sobre la infraestructura criptográfica corporativa. Su propia infraestructura es su propio sistema de gestión de claves, sistema de almacenamiento de claves FIPS de nivel 2 o superior (por ejemplo, tokens de hardware o HSM), un servicio OCSP o CRL, un servicio de marca de tiempo. La combinación de estos componentes, especialmente la integración con el módulo de seguridad de hardware (HSM) directamente, ya sea en la nube o local, requiere un esfuerzo considerable por parte del departamento de TI y el departamento de seguridad de la información junto con un buen conocimiento de la criptografía y la disponibilidad de los recursos necesarios.
Obviamente, uno no puede prescindir de especialistas altamente calificados. Si se conecta al servicio de firma digital del servicio en la nube, entonces el acceso es a través de una API REST simple, y los componentes de la firma criptográfica están incluidos en la API, no requieren conocimientos avanzados de criptografía o recursos de desarrollo.
En este caso, puede reducir el personal. Ya no necesita un gurú con un profundo conocimiento de la tecnología y decenas a cientos de desarrolladores para crear sus propias aplicaciones. Este servicio puede ser respaldado por varios profesionales de TI de nivel medio.
Un ejemplo es nuestro cliente de larga data, un proveedor de software para la industria bancaria Excubia, que introdujo el servicio de firma digital (DSS) basado en la nube no solo para el despliegue rápido de firmas digitales, sino también para reducir costos.
Es en esto que algunos comentaristas ven signos de un apocalipsis de TI: “Hace tiempo que digo que nos estamos acercando a un punto de crisis en el mundo de la tecnología de la información. El trabajador de TI promedio está en peligro inmediato de que su trabajo sea automatizado. Y al igual que con la reducción de trabajadores en fábricas en los últimos 30 años, nadie quiere admitir que esto sucederá hasta que sea demasiado tarde ",
escribe Forrest Brasil, Trek10 Senior Cloud Architect, que se especializa en desarrollar para Clientes de soluciones sin servidor basadas en AWS. - El apocalipsis de la automatización de TI se acerca lentamente (según los estándares de TI), por lo que no lo notan. A diferencia del colapso de la industria estadounidense, no veremos reportajes dramáticos en televisión y posturas políticas. Una fábrica cerrada y 700 personas desempleadas son un objeto bien marcado, y en las ciudades abandonadas del Rust Belt, puede tomar muchas fotografías coloridas. ¿Pero cómo escribir un artículo, cómo ingenieros de TI de nivel medio, dos o tres personas dejan el trabajo que los periodistas ni siquiera pueden describir?
Según el autor, las primeras víctimas no serán programadores importantes y bien remunerados en Silicon Valley, sino administradores ordinarios del sistema, desarrolladores de aplicaciones y DBA que se meten con JSON en C #: "Las personas comunes que ganan cómodas 50-80 mil dólares al año en lugares tan ordinarios, como Omaha, Memphis y Santa Fe ".
AWS, Azure y Google están comprendiendo gradualmente los patrones comunes. Ven lo que necesita un gran número de clientes y amplían la gama de servicios, incluso para la automatización del desarrollo, por ejemplo, AWS lanzó recientemente
AppSync (back-end para aplicaciones móviles, web y corporativas) y
Amplify (lado del servidor para aplicaciones móviles).
Cada compañía individualmente ya no está obligada a hacer lo mismo si el proveedor de la nube ha resuelto el problema para todos a la vez.
Pero el punto no es que ahora los empleados puedan participar en el desarrollo sin conocimientos de programación, esto no es así. Todavía se necesitan profesionales competentes. El problema es que
mucho menos los desarrolladores ahora pueden hacer el trabajo técnico. Aunque los servicios en la nube cuestan dinero, como los robots en una cinta transportadora, pero durante un largo período de tiempo, pueden ser más baratos que las personas. Desafortunadamente para el mercado de TI, algunas compañías prefieren pagar a Azure por DevOps que contratar a su propio ingeniero de DevOps: “Por supuesto, las compañías aún necesitan especialistas técnicamente competentes, al igual que las fábricas necesitan trabajadores en la sala. Pero en lugar de cinco desarrolladores de back-end, tres DevOps y un administrador de base de datos, es posible que ahora solo necesite dos personas para admitir su aplicación comercial. - escribe Forrest Brasil. - Estas dos personas ganan mucho, están muy ocupadas y tienen mucho trabajo. Pero no administran un clúster de base de datos, no cuidan al servidor de compilación y no escriben procedimientos gigantes almacenados para realizar una tarea común, como reconocer texto en formularios de seguro. El proveedor de servicios en la nube puede hacer esto (y constantemente agrega funciones adicionales) ".
La automatización reduce el personal en varios campos, incluidos los empleados de oficina, economistas, contadores, auditores, etc. Ahora estamos hablando de la automatización del trabajo de los ingenieros intermedios / junior y los administradores de sistemas intermedios / junior.
En principio, nada nuevo. Desde la década de 1970, los fragmentos de tecnologías obsoletas se han separado constantemente de la industria de TI: mainframes, VAX, Unix, Cobol, etc. (existe una demanda de competencias "exóticas", pero esto no es una demanda masiva, sino casos raros).
En TI es imposible hacer lo mismo toda la vida, la situación cambia constantemente. Entonces, si el desarrollador no se detiene y expande el alcance del conocimiento, nunca se quedará sin trabajo.
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