Comment un designer peut-il se débarrasser de la routine et garder son intérêt pour son travail?

Comme l'éducation au design ne fait que se développer, la plupart des designers d'aujourd'hui sont autodidactes. Pour cette raison, les professionnels novices n'ont pas une compréhension claire de ce que le concepteur fait réellement et de l'essence de son travail. Tout cela conduit au fait que, entrant dans la routine quotidienne des studios et des équipes produits, beaucoup sont déçus par le métier choisi, estimant que c'est sa limite.

Comme beaucoup, j'ai commencé mon voyage dans le design, en copiant le travail des autres, et ce n'est qu'au fil des années que j'ai commencé à comprendre quelle est exactement la tâche de notre profession. Et comme il existe de nombreux domaines de conception, les tâches des différents concepteurs peuvent varier considérablement.

Certains s'ennuient à déplacer des rectangles gris et à discuter de rapports analytiques. D'autres sont fatigués de l'afflux constant de modifications. Le troisième a obtenu des améliorations visuelles, et ils préfèrent passer à la conception d'un nouveau cadre.

La conception d'interfaces est un domaine profond où chaque spécialiste peut trouver une direction appropriée et réaliser pleinement ses ambitions. Si vous êtes arrivé à la conception avec enthousiasme, mais que vous avez été déçu en cours de route, vous n'êtes probablement pas au bon endroit.

Dans cet article, je proposerai plusieurs façons qui m'ont aidé, ainsi que d'autres designers, à se débarrasser de la routine et à susciter une fois de plus l'intérêt pour mon entreprise.

MÉTHODES

Immersion dans la profession

La méthode la plus éprouvée qui m'a aidé à plusieurs reprises à regagner de l'intérêt pour la profession est d'apprendre quelque chose de nouveau. Par exemple, suivre une formation en conception ou vous plonger dans des domaines connexes (analytique, développement, gestion).

Au début de mon parcours, j'ai suivi le cours «Design in the digital environment» de Nikita Obukhov de Tilda. Quelques années plus tard, j'ai repris l'expérience du studio de design AIC sur le cours «UX Design». Aucun de ces cours n'est devenu la clé, mais chacun m'a aidé à approfondir un peu la profession.

Lisez un livre sensé. Je préfère les biographies, la littérature commerciale et les livres qui vous font réfléchir. J'ai déjà partagé avec vous une liste de livres préférés , je vais donc en choisir ceux qui conviennent le mieux aux créateurs:

Donald Norman: conception pour les choses familières
Un livre classique dans lequel de nombreux exemples révèlent l'essence du travail du designer. Si vous deviez en choisir un, je la conseillerais.

Alan Cooper: Interface
Le livre que Yuri Vetrov appelle la Bible du créateur. Il aborde de nombreuses méthodes et principes pour construire une interface.

Nir Eyal: sur le crochet
L'auteur partage un processus en quatre étapes qui vous permet d'inculquer à l'utilisateur l'habitude d'utiliser votre produit.

Écoutez une bonne conférence , par exemple, du directeur des produits Google, Luc Wroblewski, où il partage des statistiques sur l'utilisation des appareils mobiles, tire des conclusions sur la base de ces derniers et explique comment améliorer la compréhension et la convivialité de l'interface, en utilisant les services Google comme exemple.

Échelle des tâches

De nombreux concepteurs doivent résoudre le même type de tâches, ce qui n'affecte pratiquement pas le résultat final. Malgré le fait que le processus de développement des spécialistes soit construit en grandes équipes de conception, le concepteur peut rester coincé dans un cercle fermé:

Aucune tâche significative → Développement lent des compétences → Les tâches importantes ne font pas confiance

Pour sortir de cette situation, traitez même la tâche la plus banale comme un défi et essayez de trouver la meilleure solution au monde, même pour un petit détail de l'interface. Et même si vous comprenez qu'une meilleure solution a été testée au fil des années, vous ne perdrez pas de temps en vain, car vous plongerez plus profondément dans la profession.

Si vous ne travaillez pas sur des tâches à grande échelle dans votre emploi actuel, vous pouvez toujours les proposer vous-même. Pour ce faire, faites attention à l'outil suivant.

Recharge de carrière

J'ai écrit sur cet outil en détail , donc je vais répéter les éléments clés. Si vos tâches quotidiennes ne correspondent pas à des ambitions personnelles, vous devrez tout prendre en main et vous fixer vous-même une tâche significative.

Votre tâche peut être: mettre à jour le style visuel ou augmenter la commodité d'un grand service. De nombreux designers, grâce à de tels projets, ont ouvert leur voie à des entreprises étrangères.

Il n'y a aucune garantie que le premier projet vous apportera immédiatement la renommée dans l'environnement de conception, mais sans les premiers projets échoués, vous ne pourrez pas créer quelque chose de significatif. La patience est la clé de tout.

Nouveau niveau

Certains designers quittent de grands studios et créent le leur. Je comprends que cette option ne convient pas à tout le monde. Alternativement, vous pouvez vous développer au sein de l'entreprise en prenant une position de leader. Par exemple, un directeur artistique, où vous ajusterez la direction du travail d'autres designers. Ou un gestionnaire, où vous déterminerez la direction du développement de produits.

Mais ici, vous devez comprendre que personne ne vous nommera à un nouveau poste jusqu'à ce que vous commenciez vous-même à prendre l'initiative de résoudre de nouveaux problèmes. Seul un leader très talentueux (ou chanceux) peut remarquer le potentiel caché de son employé. Dans la plupart des cas, vous devez agir seul.

Repenser sa carrière

Puisqu'il existe de nombreuses directions dans la conception, vous pouvez être hors de propos. Par exemple, vous vous rendez peut-être compte que vous en avez assez des modifications régulières et des projets qui évoluent rapidement. Dans ce cas, vous devriez peut-être faire des courses. Et si vous êtes attiré par la création de nouveaux concepts et que vous commencez à vous endormir en discutant de l'amélioration des mêmes scénarios pour la dixième fois, alors le studio ou les projets personnels après le travail seront la meilleure option.

Ne devenez pas otage de la situation dans laquelle vous vous trouvez actuellement. Parfois, un coup de pied dans la vie, par exemple un licenciement, nous aide beaucoup. Pensez, vous ne devriez peut-être pas attendre le don du destin, mais vous devriez prendre vous-même la décision décisive.

Si vous lisez mon histoire , vous savez qu'à un moment donné, une partie de l'équipe et moi-même avons dû quitter la startup précédente, mais grâce à cela, j'ai pu trouver un nouveau projet où je peux influencer le résultat final beaucoup plus qu'auparavant.

Diffusion des connaissances

Si vous avez déjà acquis de l'expérience et perdu tout intérêt pour des projets répétitifs, même de grande envergure, il est peut-être temps de partager votre expérience avec d'autres. Des milliers de designers lisent Habr, alors pourquoi ne pas les aider à améliorer leurs compétences?

Je reçois périodiquement des remerciements de designers qui ont lu mes articles et notes sur la chaîne Telegram . Et cela me plaît souvent beaucoup plus que de nouveaux projets. Je ne serai pas surpris qu'à bien des égards, grâce aux commentaires, j'écris toujours.

ROUTINE - PARTIE DE TOUT TRAVAIL

En conclusion, je tiens à noter qu'il n'y a rien de mal à la routine. La routine fait partie du travail de tout spécialiste.

Joni Ive, travaillant sur la technologie Apple, a passé de nombreuses heures à créer des objets physiques pour les futurs appareils. Boris Akunin peaufine chaque phrase de son livre depuis plusieurs semaines. Cristiano Ronaldo après une séance d'entraînement en équipe effectue un ensemble supplémentaire d'exercices, et donc pendant de nombreuses années.

La routine fait partie de notre travail. Et c'est bien si vous l'aimez. Dans ce cas, il vous sera plus facile de surmonter le déclin de la motivation et de l'échec, sans lequel il n'y a pas de réalisations.

Regardez votre carrière de manière stratégique en posant une question simple mais très efficace:

Où vais-je me retrouver dans trois ans si je continue à faire ce que je fais maintenant?

Et si la réponse ne vous plaît pas, vous devez changer quelque chose.