Nous faisions des sous-systèmes du bureau SIBUR ici. Les sensations étaient comme sur un vaisseau spatial, car il y a littéralement peu d'unités de bureaux de cette classe en Russie. Plus important encore, ils ont mis en œuvre des choses très intéressantes qui, semble-t-il, deviendront des normes pour la bureautique dans quelques années. Eh bien, en général, c'était intéressant de travailler sur ce projet.
Montrons mieux que de dire. Par exemple, une station météo sur le toit d'un immeuble:
Il mesure la température extérieure, la lumière, les précipitations et la vitesse du vent. Tout cela s'inscrit dans la logique du contrôle climatique. Le contrôleur de contrôle prend des données sur la température ambiante, la présence de personnes à l'intérieur et l'horaire du bureau et à partir de cela détermine comment dépenser de l'énergie pour maintenir le mode souhaité. Proactivement, c'est-à-dire que dès que l'extérieur est devenu un peu plus froid, il commence à se réchauffer un peu plus.
Les jours fériés et la nuit, la consommation d'énergie est minimisée. Le système réagit à la présence de personnes et se comporte en conséquence.
La même station météo dispose de capteurs GPS pour le système d'horloge du bâtiment. Mais je ferais mieux de commencer par la planification et la gestion des sous-systèmes du bâtiment, car c'est le plus intéressant.
Refroidisseurs de toit:
Panneau de commande manuel (rarement utilisé comme réserve):
La puissance de l'automatisation est que tous les systèmes de construction fonctionnent dans une même logique. Modification des données, scénarios interconnectés. Nous avons tout construit sur un seul bus KNX (c'est un analogue du bus CAN de la voiture, seulement énorme pour les bâtiments). Chaque nœud du bâtiment est accessible sur le bus, lui transmet ses paramètres et peut recevoir des commandes. L'ampoule soufflée est considérée comme un événement dans le bus. Et ainsi de suite.
Par exemple, à l'intérieur des bureaux, il y a la ventilation, l'alimentation en froid, l'électricité, l'éclairage, les convecteurs dans le sol, etc. - c'est l'automatisation de la pièce. L'éclairage des armoires de bureau est contrôlé via un bus, les rideaux sont contrôlés via un bus, etc. Il y a des capteurs de lumière à l'intérieur.
Cela ressemble à ceci:- Le système de climatisation prend le planning et prépare le bâtiment à l'arrivée des personnes après la nuit. Par exemple, l'air n'est ni drainé ni humidifié la nuit.
- Le matin, les gens viennent au bureau. Lorsqu'ils pénètrent dans les armoires, les sous-systèmes d'armoires, en particulier l'éclairage, sont allumés. S'il n'y a pas de soleil brillant à l'extérieur, les rideaux s'ouvrent et la lumière électrique est atténuée en conséquence, de sorte que les capteurs ont un taux d'éclairage de travail réglé. En été, au contraire: lorsque le système voit que le soleil est du côté de la fenêtre de l'armoire, il est bloqué par un rideau automatique.
- En plus de la température générale, de nombreuses pièces ont leurs propres panneaux de contrôle. Par exemple, ils ont décidé de le rendre plus chaud ou plus froid dans un bureau ou une salle de réunion. Le système de climatisation sélectionne ensuite automatiquement le scénario. Vous ne pouvez pas chauffer et refroidir simultanément, par exemple. Le système lui-même choisit quoi lancer et avec quelle intensité, par quels moyens. Il y a des convecteurs au sol et des ventilo-convecteurs au plafond. Le ventilo-convecteur est chauffé et refroidi. Par exemple, ils ont ajouté de la température - le système lui-même regarde ce qu'il faut faire: uniquement des ventilo-convecteurs à basse vitesse ou uniquement des radiateurs, par exemple. Il est nécessaire de chauffer fortement - vitesse maximale et toutes les vannes.
- L'éclairage peut également être contrôlé manuellement. Par exemple, une personne entre dans le bureau du directeur - par défaut, un groupe de lampes est allumé de 30%, la lampe au-dessus de la table - de 100%, la lumière principale - de 60%. Il s'agit d'un scénario de journée de travail. Ensuite, vous pouvez tout régler manuellement ou choisir un scénario différent.
Les capteurs dans le bâtiment sont très bons partout: les retards sont normaux, la sensibilité est élevée. Il n'y a aucun problème que la lumière s'éteigne soudainement dans les couloirs ou les toilettes. En général, la respiration humaine et la micromotion leur suffisent pour déterminer leur présence.
Les ampoules DALI signalent un remplacement. Implémentation d'une fonctionnalité pour indiquer un dysfonctionnement du répartiteur. Un technicien constate un dysfonctionnement dans un groupe de lampes, va regarder.
La salle de contrôle voit tous les systèmes, tous les paramètres actuels, les alarmes. Pour chaque paramètre, un graphique historique peut être affiché, par exemple, par température au cours des 24 dernières heures. Les 12 000 signaux sont archivés, dont 2 à 3 000 sont enregistrés. Les données sont stockées en fonction de la criticité d'une semaine à deux mois. Tout peut être affiché dans un graphique pour identifier les urgences, voir quoi, quand, qui est responsable. Sans le commentaire du répartiteur sur l'incident (quelles mesures ont été prises), l'événement d'urgence ne peut pas être supprimé. L'écran du répartiteur est dupliqué par le chef du service après-vente.
Le système est très bien protégé des influences extérieures. Un ensemble standard de protections plus ses propres politiques de sécurité réseau très strictes. Il n'y a pas de réseau technique: en fait, il est important pour le client qu'il était impossible de s'enfoncer dans le bâtiment comme ça n'importe où.
Nous avons beaucoup travaillé sur SCS. En général, l'histoire est standard là-bas, mais deux choses doivent être notées de l'important: dans les armoires, il y a des écoutilles dans le sol, en elles, il y a des points de consolidation et des ports de réserve. Autrement dit, nous avons posé SCS «pour la croissance» et avons pris en compte qu'il serait bien d'ajouter l'opportunité d'une reconnexion rapide, si nécessaire. Le champ croisé est généralement magnifique, partout où il était possible d'utiliser de courts accords de patch. Comme ça:
Multimédia (et un peu plus d'automatisation)
Commençons par les bureaux des chefs de département et de la direction générale, qui étaient au nombre de 24.
La gestion est toujours en contact avec les unités distantes, par conséquent, la vidéoconférence (caméra, écrans numériques, microphone de plafond, etc.) est installée dans toutes les salles. Voici d'ailleurs ce microphone sur la photo:
Quant aux panneaux d'affichage, ils sont montés sur des supports au plafond ou au mur ou intégrés dans des niches dans le mur. Il y a un PC séparé pour regarder une présentation sur un grand écran ou envoyer du contenu à une vidéoconférence. Il est situé derrière le panneau d'affichage LCD, un câble USB y est connecté.
Au dernier étage de la direction, tout est à peu près le même, seuls les écrans des bureaux sont plus grands. Soit dit en passant, les supports 3D de ces téléviseurs muraux de 98 pouces se déplacent dans différentes directions pour être à la hauteur des meubles et des armoires. Performance individuelle.
Voici l'un des bureaux:
Soit dit en passant, si la haute direction ou les gestionnaires ont des questions sur le multimédia, l'opérateur peut se connecter à distance en tant qu'administrateur et faire ce qui est nécessaire depuis son ordinateur (le client avait des exigences pour la maintenance à distance des bureaux). La gestion du matériel est également dupliquée par le secrétaire.
L'équipement multimédia est situé dans les bureaux, tandis que l'équipement central est situé dans une seule salle de serveurs (codecs, contrôleurs, commutation). Toutes les lignes sont câblées physiquement: haut-parleurs, paire torsadée, tous les câbles de microphone. Le Wi-Fi est interdit. Le sans fil ne doit pas être quelque chose selon les exigences de la sécurité de l'information.
Chaque salle (salles de classe, salles de réunion) est équipée d'un système de contrôle unifié de l'équipement multimédia - le panneau tactile situé sur le mur vous permet de configurer de manière centralisée ses modes de fonctionnement.
Voici l'une des salles de chat:
Dans cette salle de réunion, le verre est collé avec un film polarisant. La transparence est contrôlée par la présence de personnes à l'intérieur ou manuellement depuis le panneau de la salle de réunion. Lorsque le transformateur est sous tension, le film est terne. Afin de ne pas être excité après 23 heures, la conversation devient transparente par défaut. Voici comment l'éclairage est contrôlé:
Mais la colonne au 9ème étage dans le hall de l'ascenseur (la direction y travaille) - stèle pour 4k. Là, vous ne pouvez pas voir que c'est un téléviseur, le tout derrière une vitre épaisse. Cela s'est très bien passé. Les actualités de l'entreprise SIBUR (adresse de la direction, événements importants, programme de formation, etc.) sont diffusées en temps réel sur cet écran de télévision.
Une douleur distincte - alors que les écrans poussaient à l'intérieur. De nombreuses armoires et murs sont réalisés en stemolite (verre qui ne peut être formé qu'en usine, dépoli ou avec un motif). Pour installer l'équipement (sous le panneau de commande ou le téléviseur), il était nécessaire que l'usine fournisse des dessins. Il s'agit d'un verre à haute résistance, fabriqué sur commande. Il est important d'obtenir une précision de deux millimètres. Les vitriers ne tombent pas toujours.
Du complexe - le bâtiment existe, la zone est limitée. Pour les chemins de câbles, les tuyaux, il n'y avait pas assez d'espace dans le plafond; les plans devaient être réduits au millimètre, ce qui provoquait parfois des échanges de forme assez étranges. Au total, 15,5 km de câbles ont été posés. L'entrepreneur n'a pas pu briser la dalle monolithique avec armature pour les machines de ventilation pendant tous les jours de la nouvelle année, ils les ont sciés en cubes avec des couteaux spéciaux.
Et, oui, et tout cela, nous l'avons fait sans arrêter le bureau, juste à côté des étages.
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