Récemment, des articles sur la recherche de travail en dehors de la Fédération de Russie, de l'Ukraine et de la CEI et la réinstallation ultérieure dans un autre pays ont été régulièrement publiés sur Habré. À mon avis, ils parlent adéquatement des vicissitudes de la recherche d'un employeur potentiel, de la conclusion d'un contrat, du passage des formalités et formalités administratives nécessaires, de la planification et de la préparation du déménagement. Mais ce qu'ils gardent généralement sous silence ou oublient de mentionner, ou contournent - c'est l'adaptation aux nouvelles réalités, l'environnement culturel, la vie dans une nouvelle société inconnue. Le «choc culturel», qui est certainement décrit, y compris dans les programmes d'intégration de l'État disponibles sur le lieu de résidence, est insupportable pour beaucoup, et si un émigrant potentiel en informatique a été informé de ces choses à l'avance, il lui sera plus facile de s'adapter. Ou, peut-être, il changera sa décision de partir pour le pays sélectionné et cherchera des endroits plus attrayants pour se déplacer, ou il abandonnera complètement l'intention de changer de pays de résidence dans un proche avenir.
Une description de ces «cuillères à goudron» qui, dans la vie d'un immigrant nouvellement créé, peuvent obtenir un seau entier, est consacrée à cet article. Je vais donner des exemples sur l'exemple du Canada, mais les caractéristiques culturelles décrites sont également caractéristiques des États-Unis et de la plupart des pays d'Europe occidentale.
Légalisation de la marijuana et des drogues douces. L'usage de la marijuana à des "fins médicales" est de plus en plus courant.
Derrière cela, la petite criminalité se généralise également . En plus des magasins vendant de la marijuana légale, des points spéciaux s'ouvrent également où les toxicomanes ont la possibilité de recevoir une "dose". Et si vous êtes "chanceux" dans un nouvel endroit pour vous installer à proximité (dans un rayon de 2 à 3 pâtés de maisons) de ces points - vous ne verrez pas une vie tranquille, et à tout moment de la journée, votre sécurité personnelle et celle de votre famille peuvent être menacées. Gina, une fois sortie d'une bouteille, comme le montre la pratique, n'est plus facile à repousser et à faire fermer ou déménager les pharmacies ou les magasins de marijuana aux résidents de la communauté, et si cela réussit, alors avec beaucoup de difficulté, beaucoup de gens doivent même déménager loin.
Normes d'hygiène. Il faut être préparé aux différentes normes d'hygiène adoptées par les immigrants en provenance de différents pays. Un Chinois assis en face de vous à la table du bureau peut roter à haute voix; pendant les heures de travail dans les toilettes, vous pouvez tomber sur un homme musulman se lavant les pieds dans l'évier avant la prière; dans de nombreuses latrines dans les restaurants et les cafés, il n'y aurait pas de fournitures de savon et / ou d'eau chaude (et généralement les toilettes au Canada ne sont qu'une horreur tranquille; dans les grandes villes de Russie, les cafés avec de telles «latrines» feraient simplement faillite en quelques mois en raison d'un manque de clients) .
Toilettes séparées pour les personnes ayant une orientation sexuelle "indéfinie" et taxes sur leur construction. Malgré le fait que la propreté des toilettes publiques ordinaires laisse beaucoup à désirer, les entreprises sont obligées de dépenser de l'argent non pas pour les mettre en ordre ou maintenir une propreté appropriée, mais pour leur réaménagement, afin d'allouer de l'espace pour des latrines séparées pour les «trans genre »afin de ne pas empiéter sur leurs« droits ». Selon les nouvelles normes de construction, dans chaque nouveau bâtiment en construction dans la zone publique, il devrait y avoir trois, et non deux, comme auparavant, des toilettes: pour les hommes, pour les femmes et pour les «autres». Veuillez noter qu'une partie de vos impôts sera dépensée pour l'aménagement de ces «autres» toilettes dans des bâtiments existants ou encore inachevés.
Discrimination salariale pour les professionnel (le) s du sexe. Si vous obtenez un emploi dans une grande entreprise aux États-Unis, il est très probable que, dans le cadre de la grille salariale établie, le
montant de la rémunération que vous recevrez sera inférieur au salaire d'un travailleur à côté de vous et d'un représentant d'une orientation sexuelle alternative qui fait le même travail. Cette pratique est due au fait que ces personnes très dignes sont à risque de diverses maladies, notamment VIH, et pour cette raison, les compagnies d'assurance médicale refusent de souscrire une assurance ou de fixer des taux d'assurance plus élevés. Les grands employeurs (Google, Facebook, Apple) compensent la différence de tarifs qui en résulte pour égaliser le montant total des salaires. En d'autres termes, au lieu de verser diverses compensations aux employés qui ont des enfants, les budgets des organisations, au contraire, sont dépensés en «avantages» pour les homosexuels et les lesbiennes sans enfant - c'est une caractéristique culturelle moderne de nombreux pays occidentaux.
Vénération excessive pour les représentants des «minorités sexuelles». "Patsaki chatlanam s'est assis sur la tête", et pendant longtemps et complètement. Au Canada, ils disent même que si vous partagez des valeurs traditionnelles, vous ne devriez pas venir au Canada. Le point.
Je crois que cela est vrai non seulement pour le Canada, mais aussi pour le reste des pays occidentaux. Vous ne serez pas en mesure de lutter activement contre les opinions inculquées et propagées de force et, d'une manière ou d'une autre, d'influencer, même dans les conditions d'un système démocratique fonctionnant correctement, la détérioration de la situation, au moins simplement de démontrer votre point de vue sans conséquences négatives pour vous-même (voir ci-dessous sur éducation sexuelle et politiquement correct) - aussi; même les autochtones liés à «l'opposition» n'y parviennent pas, sans parler de l'immigrant nouvellement arrivé.
Éducation sexuelle. Dans les écoles occidentales, la soi-disant éducation sexuelle a été introduite, dans le cadre de laquelle, comme vous le savez, les enfants ne sont pas seulement informés des pistils et des étamines. Dans les pays les plus avancés en matière de sexe hétérogène, des explications sur l'amour homosexuel ont également été introduites dans le programme de cette formation, d'ailleurs, elles en sont dites aux enfants de 7 à 8 ans, et en particulier dans les pays ou provinces «avancés» - même dès la maternelle, dès 5 ans 6 ans
Encore plus préoccupées par l'éducation sexuelle, les sociétés sont allées encore plus loin en termes de «lutte contre la discrimination» et exigent de toutes les organisations, y compris les écoles maternelles et les jardins d'enfants, le choix d'un sexe «différent» lors de l'enregistrement de leur propriété intellectuelle via Internet. Par conséquent, lorsque vous inscrivez votre enfant de 5 ans à la maternelle, préparez-vous à voir l'option «autre» en plus des valeurs standard «masculin» et «féminin» dans le champ «Sexe».
Mais ce n'est pas tout ce qui vous attend culturellement par rapport à l'éducation de vos propres enfants. Au Canada, il est prévu d'introduire des changements dans la législation, selon lesquels un enfant, à partir de 5 ans, pourra demander à ses parents de subir une opération de changement de sexe pour lui. Conformément à certaines des dispositions proposées de cette législation, les parents, en cas de refus de l'enfant de payer et de mener une telle opération, peuvent être privés de leurs droits parentaux.
Une boutique en ligne populaire vend des sous-vêtements pour enfants qui déforment délibérément les organes génitaux des «enfants transgenres»
Extrait des critiques du site Web du magasin:
"Vers 5 ans, après la transition, elle a vraiment commencé à remarquer davantage son pénis et à s'en plaindre de la" déranger "de toutes sortes de manières différentes."
Il n'est donc pas surprenant que de
nombreux parents, par tous les moyens possibles pour eux, tentent de protéger leurs enfants de l'influence culturelle similaire de l'environnement dans lequel ils se trouvent. Quelqu'un envoie ses enfants étudier dans des écoles religieuses "catholiques", sachant que, du moins pour aujourd'hui, le programme de ces écoles ne contient pas la "matière" décrite ci-dessus. De nombreux immigrants envoient leurs enfants étudier chez eux. Je connais personnellement plusieurs couples russes et ukrainiens qui ont pris cette décision, et je connais également plusieurs Iraniens qui ont fait de même. (De plus, ces Iraniens ne sont pas du tout des obscurantistes religieux, mais des gens assez modernes qui n'acceptent tout simplement pas les valeurs ultra-libérales activement promues dans la société occidentale.) Arrêtez votre attention un instant et pensez à ce moment important, s'il vous plaît: personnes instruites et modernes, athées qui n'ont jamais cru en aucun dieux sont obligés d'envoyer leurs enfants étudier au "séminaire" ou de les renvoyer pendant de nombreuses années pour vivre et étudier dans un pays dirigé par des fanatiques religieux, si seulement ils ne lavaient pas le cerveau de l'actuel ultra-lion e propagande!
La Californie introduit l'enseignement obligatoire dans les jardins d'enfants à partir de 4 ans sur «avoir au moins 15 sexes différents dans une personne»Le ministère de l'Éducation de la Californie propose un nouveau curriculum radical pour les femmes
"... encourage les élèves à explorer les options de genre possibles, qui, selon une source utilisée dans le programme, sont au moins 15."
Bonne vidéo sur ce sujet La question de l'éducation, même préscolaire, est une question extrêmement importante pour vos enfants. Par conséquent, je noterai ici un point supplémentaire, qui n'est généralement pas pensé à «terre», avant de partir: votre famille a-t-elle un point de vue unique sur le thème de l'éducation sexuelle et des attitudes envers les «minorités sexuelles»? Si oui, quelle est sa force?
Il y a des cas où, à leur arrivée dans un nouveau lieu de résidence, après une immersion dans la culture locale, en communiquant avec des résidents autochtones, en suivant une formation dans le cadre de cours d'immigration, l'une des parties mariées a déclaré l'autre: «Et vous savez, mon amour, je pense qu'il n'y a rien de mal à cela et ce sera tout à fait normal si notre enfant grandit en tant qu'homosexuel ou lesbienne. » Habituellement, les femmes sont plus sensibles à de tels changements d'attitudes et de visions du monde - elles sont, comme vous le savez, plus tolérantes et tolérantes par nature que les hommes (en passant, pour un tel commentaire fait lors d'un déjeuner de bureau, une collègue féministe peut faire une de vous adresser à un tribunal ou simplement de vous plaindre au service des ressources humaines, suivi de votre licenciement et d'une recherche très, très difficile d'un nouvel emploi, car le dernier employeur vous donnera des commentaires négatifs sur vous en tant que «sexiste» - gardez cela à l'esprit) et n peut-être que cela vaut la peine d’y penser ou mieux - de parler ensemble «sur la plage» afin d’éviter les découvertes désagréables, les surprises, les déceptions et les drames à l’avenir.
Discrimination lors de l'embauche pour le travail sur le contenu des profils dans les réseaux sociaux. Si sur un problème socio-culturel décrit ci-dessus, votre position ne coïncide pas avec celle «généralement acceptée», bien qu'il serait plus correct de qualifier cela de «imposé par la propagande ultra-gauche», et vous l'exprimerez dans votre blog ou votre profil sur les réseaux sociaux, vous pouvez rencontrez des difficultés tangibles pour trouver un emploi (même si vous êtes un informaticien). Les grandes organisations comme Sberbank, Megafon ou Gazprom doivent rechercher leur passé avant d'embaucher un employé; au cours des 3 à 5 dernières années, des contrôles dans les réseaux sociaux ont été ajoutés aux contrôles de bonne conduite et d'absence de dettes financières. Agences spécialisées profils de laine d'employés potentiels sur Facebook, LinkedIn, Instagram, et si des notes, des images ou simplement des liens vers d'autres ressources s'y trouvent qui expriment une position qui n'est pas liée à la position officiellement déclarée de l'organisation dans laquelle vous essayez de trouver un emploi ou dans laquelle
vous travaillez déjà -
cette organisation refusera de
coopérer avec vous . Les affaires sont devenues très sensibles, personne n'a besoin de publicité négative, les entreprises se méfient extrêmement des opinions négatives sur elles-mêmes dans les médias et évitent ou se débarrassent des employés dont les points de vue contredisent même ceux «généralement acceptés» dans leur vie personnelle. Le cas récent d'un des dirigeants de Mozill est l'exemple le plus célèbre et le plus simple.
Exactitude politique. Et en général, préparez-vous au fait que si vous êtes une personne à la peau claire, mariée à des personnes du sexe opposé, avec un revenu annuel supérieur à la moyenne (et vous, en tant que spécialiste informatique du pays de l'ex-URSS, ne serez que cela) - chaque fois que vous devrez être sans Il est exagéré de réfléchir dix fois avant d’exprimer, même dans le cercle des connaissances et des amis, tout point de vue qui diffère du courant dominant, qu’il s’agisse de restreindre l’immigration, de restreindre les droits croissants des «minorités sexuelles», l’apparition du féminisme, etc. Sinon, dans le pire des cas, vous risquez de perdre votre emploi, et avec lui un avenir sans nuage dans votre nouvelle patrie (voir ci-dessus), et dans le meilleur des cas - être marqué avec divers guerriers de la justice sociale * comme l'un ou l'autre "... fob", et certains d'entre eux en général, ils peuvent vous déclarer publiquement que le gouvernement du pays où vous avez déménagé doit refuser d'entrer votre visa, car vous ne partagez pas l'une ou l'autre «valeur» sociale ou culturelle «généralement acceptée». Mon raisonnement peut sembler non étayé et occulter la société de la démocratie occidentale, mais je n'entrerai pas dans les détails, mais je recommande seulement aux google intéressés et douteux ou aimer les mots clés "suppression de la liberté d'expression", "Prof. Dr. Jordan Peterson et al.
*
Guerriers de la justice sociale - c'est généralement un cauchemar absolu, l'inquisition ultra-libérale du 21ème siècle, se cachant dans chaque cas avec une nouvelle invention appelée "crime de discours de haine". Ne dites pas plus tard qu'avant de partir vous n'étiez pas prévenu de leur existence ...
Grief social. Soyez également préparé au fait que n'importe laquelle de vos déclarations dures ou insuffisamment correctes et rationalisées dans presque toutes les occasions peut être perçue par quiconque comme une tentative d'offenser, de «blesser les sentiments». Adolescent nègre, gros homme, lesbienne, malade mental - chacun d'entre eux peut trouver à redire à l'un de vos mots exprimés dans un lieu public (et même entre amis) ou sur Internet. De tels groupes sociaux ont des instituts qui protègent leurs «droits violés dans l'état actuel de la société occidentale» - des guerriers individuels de justice sociale et des organisations entières qui étudient le degré de leur «oppression». En particulier, il est nécessaire d'utiliser de nouveaux pronoms spéciaux pour désigner les «autres» sexes afin de ne pas «porter atteinte à ces personnes dans leurs droits». Sérieusement, des livres sont publiés, des recherches sont en cours, des conférences sont données. Par exemple, à l'Université de New York, un professeur donne un cours sur «la présence de 24 (!) Différents sexes dans l'homo sapience». (Il serait intéressant de lui poser une question - qu'est-ce que, pour chacun de ces «genres», l'humanité devrait-elle inventer et apprendre 22 ensembles de nouveaux pronoms?)
La question du plan culturel et social va si loin que dans le milieu universitaire, les scientifiques remettent en question le sens même de l'
étude de ces groupes et individus "offensés".
Academic Grievance Studies and the Corruption of Scholarship est un article très intéressant à ce sujet, révélant parfaitement le degré d'idiotie dans la culture et les sciences sociales occidentales modernes, je recommande fortement de le lire avant d'acheter un billet d'avion: même si vous avez un contrat et un visa est délivré , votre décision de partir sans exagération pourrait bien être ébranlée après l'avoir lu.
Bien sûr, dans la vie dans l'environnement culturel occidental, il y a beaucoup de moments positifs, dont beaucoup sont décrits dans divers articles sur Habré avec différents degrés de fiabilité. Néanmoins, sans montrer une petite partie du revers de la médaille, l'image reste clairement incomplète.
J'espère que la partie du public Habr qui «démarre le tracteur» ou y pense, les informations fournies dans l'article seront intéressantes et pourront même être utiles.
Lecteurs du PS qui estiment que l'article a été écrit par «Olga Troll», l'auteur demande de ne pas écrire de commentaires inutiles et inadéquats.