Lorsque Bill Burnett, avec son collègue Dave Evans, a créé le cours Designing Your Life pour les étudiants de Stanford, tout ce qu'il voulait, c'était que les jeunes et les filles puissent appliquer les principes de la pensée design à créer après avoir obtenu leur diplôme de cette vie, qu'ils veulent pour eux-mêmes.
Après 10 ans, le livre «Design of Your Life» a été traduit en 26 langues, publié à des centaines de milliers d'exemplaires et est un best-seller. À Stanford même, le cours Design of Your Life est le plus populaire parmi les cours au choix, et au moins deux scientifiques ont fait des thèses de doctorat pour eux-mêmes, vérifiant le fonctionnement de la méthode. (Verdict: tout fonctionne .)
J'ai récemment parlé à Bill dans le cadre d'un programme de certification DYL. Le résultat a été une telle histoire, un ensemble d'alliances et d'histoires sur la façon dont vous pouvez regarder les changements dans la vie, si vous pensez comme un designer. Venant de la première personne:
Ne vous laissez pas berner par une dichotomie, comme un «équilibre entre le travail et la vie personnelle» . En fait, il n'y a pas d'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Vous êtes séparé de votre travail et vous êtes séparé de votre vie personnelle. Lorsqu'une personne peut se distancier de penser «ceci ou cela», elle aura l'occasion de regarder objectivement les choses et de changer quelque chose dans sa vie.
Chaque personne a de nombreuses vies. Vous pouvez vivre plusieurs vies différentes sans vous soucier qu'elle soit seule. Vous pouvez être entrepreneur, artiste, professeur, designer et agriculteur - le tout dans le cadre d'une seule chronologie biologique. Au moment où nous comprenons que nous avons le choix de vivre tel ou tel segment de la vie, nous rejetons un tas de croyances socialement conditionnées et réduisons notre anxiété pour notre avenir.
Si vous configurez votre système d'objectifs et de métriques en fonction de vos propres valeurs qui ne sont pas imposées de l'extérieur, alors vous commencez à prendre des décisions qui ne sont pas les plus triviales. Je connais un diplômé de Stanford Business School qui, au lieu de travailler dans un emploi détesté après avoir obtenu son diplôme universitaire, a optimisé ses dépenses afin qu'il puisse vivre dans la Silicon Valley pour 1500 dollars par mois [sur la façon de vivre avec 400 dollars à Moscou] et faire ce qu'il aime vraiment. C'est l'un des gars les plus heureux que je connaisse.
L'université est un endroit extrêmement dépassé. Je me souviens que nous avons utilisé le design thinking pour repenser l'enseignement à Stanford et proposé le concept d'une université du futur à la direction. Ils ont fait l'éloge du projet et ont été surpris des perspectives, jusqu'à ce qu'ils se rendent compte que l'une des conditions était que la direction ne puisse pas éliminer les candidats. Après avoir réalisé cela, le projet a été discrètement réduit et mis sur une étagère.
Les gens reportent souvent la solution précisément des tâches qui sont les plus importantes pour eux. Je connais beaucoup de gens qui rêvent d'aller à Stanford ou à Harvard pour changer leur cheminement de carrière qu'ils détestent et faire autre chose. Mais si vous y réfléchissez, vous pouvez venir sur le campus, assister à une conférence sur le sujet qui vous intéresse et comprendre si cette profession vous convient ou non. Pourquoi passer des années et des centaines de milliers de dollars à comprendre que vous n'aimerez jamais le droit ou les affaires?
J'ai connu une dame qui voulait quitter son emploi et ouvrir son propre café. Elle a économisé suffisamment d'argent, a investi quelques années et une tonne d'efforts dans la création du café de ses rêves. Elle a réussi à ouvrir une institution tellement cool qu'elle est devenue instantanément super populaire, les gens venaient d'autres régions. De plus, elle-même était absolument mécontente: l'idée d'avoir un café était parfaite, mais la routine quotidienne avec les serveurs, les fournisseurs, la comptabilité et tout ce qui s'est avéré être exactement ce qu'elle aimait le moins dans la vie. Si elle savait que des décisions importantes dans la vie pouvaient être prototypées, alors elle serait en mesure d'éviter cette douloureuse déception.
Le prototypage est la chose la plus importante dans un changement de carrière. De plus, le prototype peut être aussi simple que de retirer une personne au café qui fait déjà quelque chose qui pourrait vous intéresser.
Il vaut mieux chercher la joie, pas le bonheur. La joie est un état d'implication et de plénitude d'énergie. Notre tâche est de célébrer ce qui nous fait sentir l'état du flux et ce qui nous remplit d'énergie, et d'essayer de construire la vie autour de lui.
Vidéo : Bill Burnett parle davantage de la technique sur TEDx. Il y a des sous-titres russes.