La fin de l'automne et de l'année approche. Fin du deuxième concours d'auteurs techno. Le 28 novembre, au
Habraseminar, nous remettrons les gagnants du deuxième TechnoText. Rien ne dépend plus des auteurs - les candidatures ne sont pas acceptées, le jury travaille sur les articles. Et avec eux et avec les sponsors, nous avons parlé de la vulgarisation de la technologie et de ce que devraient être les vrais technophiles.
TechnoText est un projet important et inspirant du studio de contenu Habra, qui est né l'année dernière. Nous voulions trouver les meilleurs auteurs et les aider à rencontrer le public. Déjà, le premier concours a montré que c'était cool et nous devons continuer - parce que les auteurs, comme tout créateur, ont besoin de reconnaissance. En 2019, "TechnoText" était beaucoup plus gai et amusant que par le passé - vous avez envoyé plus de 200 (!) Articles sur le thème de la technologie et tout ce qui est au cœur d'un véritable accident vasculaire cérébral: programmation, sécurité de l'information, administration, bricolage et autres. Merci pour votre participation, tout est bien fait. Bien sûr, ce n'est pas la limite, et l'année prochaine, nous nous attendrons à encore plus d'activité et d'intérêt pour la promotion des technologies auprès des masses.
Le Habraseminar est soutenu par Friend.Work Recruiter et XOR, en partenariat avec Mann, Ivanov et Ferber, et la marque Borjomi. Il ne reste que quelques jours avant l'attribution des gagnants. Le 28 novembre au Loft «mercredi», nous remettrons aux auteurs des prix du studio de contenu et de nos partenaires, qui ont établi plusieurs nominations à la fois:
- La meilleure expertise - Les conférences Ontico sont responsables de cette nomination;
- Sécurité de l'information - nomination de Sberbank ;
- Programmation - ici le gagnant est choisi avec le soutien d' Avito ;
- À peu près le difficile - une nomination de Yandex.Practicum ;
- Science populaire - Yandex.Zen recherche des gagnants dans cette nomination;
- Administration du système - nomination appuyée par le RUVDS .
Et ce ne sont pas tous les «goodies» qui attendent nos auteurs. Lors du séminaire, spécialement pour eux, la zone «Warm, Lamp Habr» fonctionnera - un espace créatif pour la communication, la relaxation et le développement des capacités. La zone accueillera une classe de maître de la société de collage «Couper oui la colle» sur la création d'images sympas pour les articles.
Si vous souhaitez participer au
séminaire - venez, il y a un code promotionnel pour vous avec une réduction sur la participation à temps plein d'
Habrapost .
Nous attendons les décisions du jury et les distrayons un peu du travail. Les textes sont estimés par des représentants de Habr et des experts invités:
Pour comprendre pourquoi des textes plus techniques sont nécessaires, nous avons discuté avec le jury, les sponsors et un studio de contenu et demandé pourquoi ce monde avait besoin d'auteurs comme Habré.
Quelles formes de partage conviennent le mieux aux techniciens par expertise? Lesquels vous conviennent et pourquoi?
Dmitry Belov, Habraauthor AvitoIl est important que les techniciens obtiennent des informations pertinentes. Stack Overflow, Github, blogs, articles, aide à la documentation. Les anciennes listes de diffusion commencent à migrer vers les messageries instantanées, et les messageries instantanées peuvent être utilisées. Pour une étude systématique de quelque chose de complètement inconnu - livres, cours. La communication personnelle ou lors de conférences peut fonctionner, mais elle évolue très mal.
J'utilise rarement des livres et des cours, car je travaille dans le même domaine depuis longtemps, la base est déjà formée. Je lis constamment des périodiques sous forme de blogs et d'articles. Pour la tâche, je recherche les informations manquantes dans n'importe quel canal disponible, que ce soit Stack Overflow ou une communication personnelle avec un professionnel spécifique.
Marina Dobrinets, chef du Département de l'information et de la politique de la jeunesse, MSTU BaumanLes techniciens ont plusieurs caractéristiques: par exemple, ils ne réalisent pas que tout le monde ne connaît pas la technologie, la technologie, tout comme eux. Par conséquent, il leur est difficile de partager les développements - ils ne savent pas comment et n'aiment pas écrire, ils aiment donc raconter et montrer.
De plus, ils ont un argot professionnel, qui dépend du type d'activité, ce qui rend également la communication difficile. Une personne ordinaire lit très rarement des articles scientifiques, car souvent c'est ennuyeux, mais le technicien lui-même ne peut pas écrire d'articles scientifiques populaires, pour cela, il a besoin d'un journaliste-traducteur.
Il me semble que le moyen le plus acceptable de partage est les blogs vidéo où ils peuvent parler de leurs derniers produits. Mais comme les techniciens sont des gars modestes et non publics, ce format n'est pas facile non plus.
Lyubov Soboleva, directeur commercial de HabrNous partageons l'expertise que nous avons acquise au cours de l'existence du studio de contenu. Par exemple, nous organisons des webinaires pour les employés des entreprises qui souhaitent bloguer sur Habr par leurs propres moyens.
Trois fois par an, le studio de contenu organise ses propres événements, qui partagent des expériences et des pratiques. Il s'agit de la conférence "Controlling" et des Habraseminars. Le 28 novembre seulement, nous récompenserons les lauréats du concours TechnoText lors d'un tel séminaire dédié à la marque RH. TechnoText lui-même est aussi un moyen de motivation, les concours stimulent toujours l'activité créative et aident les auteurs à réaliser leur plein potentiel.
Nous sommes habitués à travailler avec du contenu de plusieurs côtés à la fois. Premièrement, nous travaillons pour des clients, c'est-à-dire pour des entreprises qui bloguent sur Habré ou qui viennent pour des projets natifs. Nous avons plus de 300 blogs d'entreprise, et nous aidons tout le monde à résoudre des tâches tactiques et stratégiques sur Habré. Le plus souvent, nous sommes contactés lorsque nous devons résoudre des problèmes liés à l'image, aux ressources humaines et aux ventes. Deuxièmement, nous développons séparément des projets natifs qui ne ressembleront pas à de la publicité, seront utiles aux lecteurs et rempliront en même temps la tâche définie par le client. Ici, nous travaillons également pour l'utilisateur final, c'est-à-dire pour l'utilisateur Habr.
Les éditeurs-producteurs travaillent pour nous, qui non seulement connaissent le travail éditorial proprement dit, mais comprennent également les décisions que l'entreprise attend d'eux. Et ils savent comment travailler avec des entreprises de haute technologie et un public informatique avancé.
Oleg Bunin, OntikoÉtonnamment, les techniciens sont aussi des gens. Parmi eux, de la même manière il y a ceux qui perçoivent mieux l'information à l'oreille, qui aiment lire, et ceux qui ne la touchent pas de leurs propres mains, n'y croient pas. Il serait plus logique de parler d'un format de connaissances plus intéressant pour les techniciens. Et ici, il me semble, tout est évident: plus il y a de détails, mieux c'est. Plus l'examen est proche de l'application pratique réelle, plus tôt ils y prêteront attention et le percevront.
Quelles sont les caractéristiques de la communication avec les techniciens?
Marina Dobrinets, chef du Département de l'information et de la politique de la jeunesse, MSTU BaumanEn fait, la fonction d'apprentissage est simple - les techniciens n'écoutent souvent que les techniciens et perçoivent mieux les informations de personnes plus autoritaires et intelligentes qu'eux-mêmes. Par conséquent, les enseignants doivent être à un niveau élevé et savoir comment la technologie évolue aujourd'hui. Dans notre université, de nombreux chefs de département sont les principaux concepteurs et gestionnaires d'entreprises. Ce sont eux qui pratiquent le sujet dans la pratique et peuvent partager des informations avec les gars non pas à partir de manuels, mais à partir de leur propre expérience.
Lorsque les élèves travaillent côte à côte sur une tâche ou réfléchissent ensemble sur la tâche de l'autre. Si une décision naît conjointement et en fait, la connaissance est mieux transmise.
Comme nous le savons, les technophiles sont des introvertis et doivent surmonter leur barrière sociopathique. Comment ça se passe à Baumanka?
Il me semble que ce sont des stéréotypes dominants. En fait, les gens sont complètement différents, y compris les techniciens. Ils sont drôles, talentueux, socialement actifs. Nous avons de grandes organisations étudiantes: le Conseil étudiant, le Syndicat, le Palais de la Culture avec différents collectifs. Les enfants eux-mêmes écrivent de la poésie, ont leurs propres groupes musicaux, vont à des événements panrusses et y représentent l'université.
Chaque année scolaire commence par un camp de tentes pour 1 500 personnes, qui est fait par des étudiants pour les étudiants de première année. En 4 jours, ils se connaissent tous, se font leurs premiers amis universitaires et reviennent à Moscou avec des mecs complètement différents.
C'est une amitié très forte et réelle. Les gars de la technologie sont très exigeants, non seulement dans la connaissance qui leur est donnée, mais aussi dans les relations. S'ils sont sincères, c'est généralement pour toujours. Pour ceux qui n'ont pas appris au MSTU, un Bauman est à vie. Peu importe combien de générations vous êtes séparés, vous recevez toujours une attention particulière, le soin mutuel est montré. Par conséquent, nous n'avons en quelque sorte pas de sociopathie.
Oleg Bunin, OntikoEn traitant avec des techniciens, il est insensé d’espérer qu’ils sont satisfaits des informations superficielles ou n’indiquent pas une mauvaise compréhension du sujet. Lorsque vous souhaitez transmettre quelque chose aux techniciens, soyez prêt à répondre pour chaque mot.
Irina Loseva, rédactrice en chef du studio de contenu HabraLes techniciens sont méticuleux - ils saisissent tous les détails, se plongent dans toutes les petites choses, vérifient, comparent, analysent. Vous devez toujours être sur leurs gardes avec eux: vérifier et revérifier les informations, suivre la logique, la structure. Si vous avez délibérément gardé le silence sur quelque chose, assurez-vous qu'ils s'en rendront compte et s'en souviendront. Dans le même temps, ils donnent volontiers des conseils et partagent leur expertise s'ils le jugent nécessaire.
Quelles qualités sont nécessaires à un promoteur technologique?
Dmitry Belov, Habraauthor AvitoEn plus des compétences oratoires évidentes et de la capacité de faire de bonnes présentations, je noterais les trois qualités suivantes: une connaissance technique approfondie dans mon domaine, la capacité de répondre honnêtement à des questions inconfortables, de la patience pour un long séjour constant dans le domaine de l'information. Il est important que le vulgarisateur technique soit accessible au public non seulement pendant la représentation sur scène.
Technoévangéliste - que signifie-t-il pour l'équipe?
Je n'ai pas eu à traiter avec des techno-évangélistes dans leur forme pure. Les visionnaires l'étaient. Plus souvent en tant que rôle, pas en tant que position. Le chaos sous la supervision d'un visionnaire ne devrait pas apparaître. Le visionnaire réduit le champ d'incertitude, en le transformant en un couloir avec des limites délimitées, définit des points de repère qui méritent d'être déplacés. Je suggère que le technoévangéliste peut également être utile pour réduire le champ de recherche.
Ivan Zvyagin, rédacteur en chef de Habr1. Évidemment, j'aime vraiment la technologie.
2. Ne vous fixez pas un cadre au-delà duquel il sera alors difficile d'aller au-delà - c'est-à-dire, donnez-vous le droit d'essayer de nouvelles choses et parfois de changer d'avis.
3. Néanmoins, bien sûr, vous devez être un bon conteur, capable d'intéresser le public. Le charisme et le service en direct sont donnés à certains par nature, mais s'ils ne le sont pas au début, vous pouvez simplement vous entraîner tous les jours - alors une compétence apparaîtra.
Marina Dobrinets, chef du Département de l'information et de la politique de la jeunesse, MSTU BaumanSoyez capable de parler le langage «humain» et rappelez-vous pour qui vous écrivez des articles. Dans le même temps, être capable de communiquer en argot professionnel, être capable de passer de l'un à l'autre, afin que ce soit passionnant et surtout - de manière fiable.
Il est toujours très important d'avoir non seulement des compétences dans une sphère étroite, mais aussi un large horizon technique, professionnel et de vie. Un technicien doit être comme un poisson dans l'eau afin de répondre à toute question non seulement spécifiquement sur le développement, mais aussi sur ses analogues, les perspectives d'avenir, etc.
Comment la science aide-t-elle les élèves à développer des compétences générales?
La recherche scientifique, c'est comme voyager. Et il doit y avoir une équipe qui vous accompagne. Il doit y avoir un capitaine, c'est-à-dire un chef qui prendra le contrôle. Les découvertes technologiques ne sont pas faites par une seule personne dans les bibliothèques, il est donc impératif de développer de multiples facettes: compétences professionnelles, compétences en leadership, compétences en présentation, etc.
Oleg Bunin, OntikoIl me semble, et c'est précisément cette approche que nous essayons d'adhérer dans les programmes de nos conférences, ce qui est le plus intéressant d'apprendre de première main sur la technologie. Autrement dit, le développeur de la technologie et son vulgarisateur sont idéalement une seule et même personne. L'exemple de Konstantin Osipov ou Aleksey Milovidov montre à quel point celui qui parle de son idée est inspiré. Et les compétences du showman ne sont pas du tout les principales.
Un bon orateur parle de son expérience unique afin que l'auditeur puisse l'appliquer dans son travail. Elle n'a pas peur de parler des erreurs et partage les réponses aux questions «pourquoi» et «comment». Et oui, c'est génial quand il sait rester sur scène et transmettre des informations, mais avec cela, nous avons appris à aider efficacement.
Lyubov Soboleva, directeur commercial de HabrPuisque nous parlons maintenant de médias numériques, l'auteur doit être multifonctionnel. Il écrit le texte lui-même, recherche la facture, crée un design visuel, ajoute des formats multimédias au texte. Par conséquent, la capacité de travailler avec un environnement multimédia multimédia complexe est la même exigence pour un auteur technique que l'alphabétisation et le savoir-faire dans le sujet sur lequel il écrit.
Le meilleur auteur de l'entreprise est un expert qui comprend parfaitement le problème, mais sait également comment soumettre du matériel. Trouver un tel auteur «sur le côté» est extrêmement difficile. Vous pouvez, par exemple, contacter notre studio de contenu :)
Une autre option consiste à développer de tels experts en rédaction au sein de l'entreprise. C'est un long chemin qui exigera des efforts considérables. En particulier, il sera nécessaire d'apprendre à motiver les auteurs, à former avec eux des compétences en rédaction, à construire une stratégie de marketing de contenu pour l'entreprise. Mais nous sommes prêts à aider les entreprises lors des mêmes séminaires et webinaires.
Comment écrire un bon article: pas trop compliqué, pas trop simple?
Dmitry Belov, Habraauthor AvitoL'essentiel est de se concentrer sur le public et le matériel existant. Il vaut mieux ne pas écrire sur quelque chose qui a déjà du bon matériel, suffisamment de liens. Les articles les plus simples sont lus par le plus grand public. Si vous avez besoin de masse, vous devriez prendre le plus simple des sujets non révélés auparavant. Une exception est si le matériel existant est mal servi. Vous pouvez décrire la même chose d'une manière accessible en ajoutant de la valeur.
Ivan Zvyagin, rédacteur en chef de HabrIl n'y a pas d'eau dans un bon texte. S'il n'y a pas de faits dans le texte, ce trou ne peut pas être caché derrière un tas de mots inutiles. Et s'il y a des faits, de nouvelles pensées, des découvertes et des avantages pour le lecteur, alors la moitié du travail, considérez que c'est fait. Il ne reste plus qu'à ne pas trop remplir - vous devez penser au lecteur et non à vous-même.
Je pense que les textes éditoriaux sont, en moyenne, un peu meilleurs en termes de petites choses. Habituellement, ils sont lus, la typographie est corrigée de ponctuation, les illustrations sont sélectionnées. Ces textes sont plus faciles à lire: ne tombez pas sur des espaces doubles, des incohérences, des virgules, et tout est clairement divisé en paragraphes et chapitres. Par conséquent, si un auteur indépendant a un partenaire auquel on peut demander de lire le matériel avant la publication, je vous conseille de le faire. Un nouveau regard sur le texte que l'auteur connaît déjà est toujours bon.
Combien d'articles devez-vous écrire pour vous sentir comme un bon auteur?
Cela peut sembler rusé, mais je crois sincèrement qu'un auteur vraiment bon ne le dira pas à haute voix. Le premier prix pour le texte que j'ai reçu il y a 17 ans, et jusqu'à présent, il me semble qu'après chaque nouveau matériel, il peut être beaucoup mieux. Mais cela ne signifie pas, bien sûr, qu'il n'est pas nécessaire de continuer. La répétition est la seule chose qui me donne personnellement confiance. Mais si quelqu'un dit volontairement que vous êtes bien fait, merci - très probablement, il y a quelque chose dans vos textes.
Irina Loseva, rédactrice en chef du studio de contenu HabraLe problème de nombreux textes est une exposition très compliquée. Le résultat est un examen cool dans un emballage de 10 couches, qui est très difficile à lire et à percevoir. Pour résoudre ce problème, il existe un hack de vie prouvé: essayez d'imaginer que vous en parlez à un ami au dîner. Ou en marge d'une pause-café. "Regardez, il y a une telle histoire ..." Si c'est difficile à imaginer, parlez un enregistreur vocal, écoutez et enregistrez. Cela aidera à éliminer la complexité de la présentation, à rendre le texte compréhensible et l'article facile et beau.
Comment la promotion de la technologie contribue-t-elle au développement du marché?
Marina Dobrinets, chef du Département de l'information et de la politique de la jeunesse, MSTU BaumanDepuis que je travaille dans une université technique, je vois que le développement de la technologie affecte directement l'éducation. Plus les gens ont confiance dans le développement technologique du pays, plus ils voient d'exemples, plus le public s'intéresse aux développements en Russie, plus ils veulent participer à ce processus et y contribuer. On le voit très bien.
Il y a deux ans, il y avait un grand intérêt pour les questions spatiales: divers films ont été publiés, de nombreux articles ont été publiés, ils parlaient encore et encore de nos cosmonautes, aux États-Unis, ce sujet était également passionné. Cette année, nous avons connu un boom de la popularité des spécialités spatiales, la concurrence et la note de passage ont considérablement augmenté.
Lyubov Soboleva, directeur commercial de HabrLorsque nous parlons de tout contenu provenant d'une entreprise, nous parlons de marketing de contenu. Bien qu'il s'agisse d'un outil relativement nouveau sur le marché, peu sont capables de travailler avec lui, et le manque de compétences affecte négativement les résultats. Par conséquent, de telles questions se posent: pourquoi les entreprises devraient-elles populariser la technologie?
En fait, avec l'aide du marketing de contenu, vous pouvez résoudre de nombreux problèmes commerciaux différents, d'une marque RH aux ventes, sans avoir à créer de textes de «vente» conçus pour une communication rapide. Notre expérience montre qu'à long terme, les matériaux créés en tenant compte des intérêts du public et des entreprises fonctionnent le mieux. Par conséquent, il est avantageux pour les entreprises de soulever des sujets technologiques: elles intéressent les lecteurs, elles caractérisent l'entreprise du meilleur côté, au final, elles développent un public, le façonnent. Et cela conduit déjà au développement de l'industrie dans son ensemble.
Comment et pourquoi les techniciens écrivent-ils?
Dmitry Belov, Habraauthor AvitoL'écriture est la systématisation de ses connaissances. Commentaires du public.
Une barrière d'entrée peut gêner le travail. Un article prendra au moins quelques heures. La mécanique de la rédaction d'un article peut être inconnue, donc effrayant.
Marina Dobrinets, chef du Département de l'information et de la politique de la jeunesse, MSTU BaumanL'écriture même d'un travail scientifique n'est certainement pas aussi intéressante et compréhensible. Parce qu'un fichier texte est généralement fait selon un modèle: vous devez écrire un titre, où et comment il est appliqué, les spécifications techniques et les conclusions. Le plus intéressant est l'expérience elle-même, la création de dessins et de conclusions à partir des résultats.
Mais il est également difficile pour les technophiles d'en parler avec passion. Nous n'avons pas de matières spéciales qui seraient spécifiquement enseignées pour vulgariser la science par le texte. Et les universités n'ont pas une telle tâche - éduquer les étudiants à un niveau où ils commencent tout juste à se familiariser avec la science, pouvoir en parler est intéressant même pour une personne non principale. Mais il me semble que ce serait une bonne idée d'introduire une telle compétence dans le cours des sujets humanitaires.
Parlant globalement, je crois que le technicien ne devrait pas écrire de façon intéressante et claire. Cela devrait être fait par des personnes spéciales qui ont une base journalistique et qui comprennent le sujet pour en parler. Le vulgarisateur est une profession distincte, un lien entre un scientifique et une personne ordinaire. Maintenant, de telles spécialités commencent à s'ouvrir dans certaines universités humanitaires, et c'est formidable.
Et si le lecteur, l'élève ou le commentateur semble en savoir plus que vous?
Marina Dobrinets, chef du Département de l'information et de la politique de la jeunesse, MSTU BaumanRéjouissez-vous et comprenez que votre vie n'est pas encore terminée et que vous avez beaucoup à apprendre. . , , . . , . , , — , , , , , . , .
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Nous vous rappelons: discuter avec les meilleurs auteurs, apprendre à les connaître et peut-être travailler ensemble à notre Habraseminar , qui se tiendra le 28 novembre au Loft "Mercredi". Dans la zone des auteurs «Warm, Tube Habr», les gagnants du concours, les auteurs des articles de la short list, nos amis et partenaires se réuniront. C'est une excellente occasion de discuter avec eux et de comprendre comment résoudre au mieux les tâches de marketing de contenu. Et tout cela n'est qu'un ajout à l'atelier lui-même, qui comprendra des rapports utiles, des tâches créatives et des solutions de travail.La réduction pour la participation à temps plein est disponible avec le code promo Habrapost. Nous vous attendons!