, !
, , — «
hardware-: » — . , , — , .
, — , ,
, .
14- (« », ), , - , , , .
, 100 100 — . , , : , , , .
, — , .
, — , , . — , , . , , .
, : — , .
( 10 , ) , . . : , . .
, . , — 100 %, — .
, , 50 % , 25 % — 25 % — .
, , 20 % , . , , 0,5 % , , .
? ( ) ! --!
-, , , . — , , . , , — — 50 % , ( 50 %, , ).
, , . , , — « , , ». .
, .
« ». , 100 , 50 , — 25. ; , , — , . : , .
, . , 50 . , 1 . . , 13001 :
- — 150
- — 50 (1/3)
- — 50 (1/3)
- — 25 ( 1/6)
- 1 . , (sic!)
: . , , , — .
NB: , : , ; 0,00001%, , , , . — . , . , .Karena rubel tidak memiliki hak istimewa atau sebaliknya (mereka tidak berbau sama sekali), turunannya tidak memiliki hak istimewa. Oleh karena itu, setelah likuidasi perusahaan, asetnya akan dibagi di antara semuanya sesuai dengan bagiannya di modal dasar, dan setelah penarikan peserta dari perusahaan, ia juga akan menerima bagiannya dalam aset perusahaan.. , — , , , . « , » — ( ), , , , .
? 0,5 % ?
: — , . , , . 19 . 2 14-:
( ) (), , ( ) .
, . , , .
, , . , , , , , , , .
, — , ( - ), , . , , , , , . , — , , , . , de jure , .
, , , — , - , , .
, « » (, , ), , , — , . , , — , , , , .
, , , — , . — ok, — , .
TL;DR: - , , :
, , , .
, : , — — , , . - — , , .
P.S. — , , — :
vc.ru/p/motivation-program