Tempat kerja baru. Semua wawancara di belakang. Hari kerja pertama. Anda dibawa ke tempat kerja. Sudah ada laptop yang siap bekerja. Anda membuka tutupnya. Segalanya, Anda siap untuk pergi. Tugas pertama Anda. Seseorang mendatangi Anda yang harus memberi Anda informasi terkini. Dia memberi tahu Anda apa yang harus dilakukan: bug dengan perbaikan 3 baris kode. Sepanjang jalan, mereka membantu Anda mengatur komputer yang berfungsi. Dan sekarang Anda sudah memulai tugas dan Anda mengerti bahwa entah bagaimana semuanya salah ...
Pertama, Webapck telah digunakan untuk waktu yang lama untuk membangun frontend untuk orang normal, paling buruk Gulp. Tidakkah mereka mendengar sesuatu tentang Docker ?! Tidak bisakah mereka menulis Python sama sekali!? Ya, dan mengapa Python pada prinsipnya di sini, dan mengapa itu masih versi ke-2 !? Inilah orang-orang bodoh! (WTF pilihan Anda bisa ada di sini).
Ucapkan pikiran Anda dengan keras. Tapi Anda diam tentang orang bodoh, tentu saja, masih orang yang berbudaya. Tapi semuanya tertulis di wajah. Secara umum, mereka sendiri harus mengerti. Dan semuanya tampak benar. Dan itu saja. Tapi ...
Tetapi Anda melihat pada saat itu seperti orang
bodoh yang percaya diri. Sebenarnya ada 2 opsi:
- Anda benar, dan Docker perlu diimplementasikan, dan Python diganti dengan Go. Bahkan mungkin untuk memecat semua orang yang membuat keputusan bengkok seperti itu. Atau mungkin bahkan mematikan bisnis dan bubar.
- Kamu salah Dan semua keputusan diverifikasi, dibenarkan dan logis. Dan Anda tidak mengerti situasinya. Atau keputusan tidak dibuat dari kehidupan yang baik. Atau banyak, banyak lagi situasi yang tidak segera terlihat.
Di versi pertama, Anda masih tidak akan membuktikan apa pun. Setidaknya tidak di hari pertama. Atau bahkan seminggu. Atau setahun ... Lagi pula, saya belum melihat satu kasus pun ketika orang memahami segalanya dan segera mengambil pikiran mereka. Jika Anda keren, maka buktikan bisnis keren. Dan inilah masalahnya. Biasanya orang pintar jatuh pada saat ini.
Tetapi lebih sering saya melihat yang kedua. Orang-orang yang ada di sini sebelum Anda kemungkinan besar tahu lebih banyak tentang Anda tentang tugas, kondisi, keterbatasan yang sebenarnya.
Ini bukan masalah kecerdasan cepat atau bakat atau bahkan kecerdasan, itu hanya masalah waktu: orang memiliki lebih banyak waktu untuk belajar tentang proyek, masalah, tugas, konteks.
Setelah berulang kali berada dalam situasi yang sama baik pada yang satu itu
(mereka menulis di sini) dan di sisi lain
(sisi orang-orang kryvorukovy yang menulis di sini) , setelah mengisi setengah kilo kerucut, saya merumuskan aturan hidup untuk diri saya sendiri:
Semua orang cerdas dan memadai, kecuali terbukti sebaliknya .
Dalam praktiknya, itu berarti: pertama-tama cobalah untuk memahami apa yang terjadi, dan baru kemudian mulai mengkritik dan mengusulkan solusi. Bagi saya sendiri, saya menyebut aturan ini:
"praduga pikiran .
" Ini sangat universal, dan bekerja di hampir semua situasi dan untuk semua orang. Ini dapat digunakan baik, misalnya, dengan karyawan perusahaan manajemen, dan dengan kolega.
Saya telah hidup dengan pendekatan ini selama beberapa tahun - itu tidak akan semudah kelihatannya. Tapi saya coba.
Sementara saya perhatikan hanya pro. Ternyata orang bisa mendiskusikan masalah. Dan, lihatlah, semua di sekitar saya bukanlah orang idiot, dan saya bukan yang paling cerdas, atau lebih tepatnya, kebetulan saya adalah seorang idiot. Idiot, tentu saja, ditemukan, tetapi secara keseluruhan lebih jarang daripada sebelum anggapan ditemukan dalam diriku. Apa yang tidak bisa tidak bersuka cita.
Secara umum, saya menggunakannya sendiri dan menyarankan Anda.