Cursos vs estágio. Como ensinamos midbells na SimbirSoft

Temos vários centros de desenvolvimento e estamos constantemente à procura de talentos talentosos nas regiões. Desde 2013, treinamos desenvolvedores - realizamos mitaps, hackathons e intensivos. O artigo conta como o estudo ajuda a fazer amizade com os colegas de classe, além de quem e por que trata de estágios externos e internos.



Milhões de especialistas em TI


De acordo com o Fundo de Desenvolvimento de Iniciativas da Internet, existem 1,9 milhão de especialistas na área de tecnologia da informação na Rússia. A participação do pessoal de TI é de apenas 2% da população ativa, enquanto nos EUA, Alemanha e Grã-Bretanha - 4,2%.

As universidades e escolas secundárias russas formam até 60 mil especialistas por ano. Enquanto isso, o Ministério das Comunicações no projeto para o desenvolvimento da economia digital fala da necessidade de preparar um milhão de pessoas de TI até 2024. Os desenvolvedores são escassos, especialmente os mais experientes, e a concorrência é maior nas regiões de TI.

Um exemplo impressionante é o Ulyanovsk, chamado Vale do Silício Volga: cerca de 200 empresas locais trabalham no setor de TI. O escritório principal da SimbirSoft está localizado em Ulyanovsk, e a demanda por desenvolvedores capazes é sempre maior do que a oferta. As instituições educacionais - em primeiro lugar, a Universidade Estadual de Ulyanovsk e a Universidade Técnica Estadual de Ulyanovsk - formam mais de 500 estudantes de TI por ano. Total de no máximo dois graduados (ainda não especialistas!) Por organização.

Isso está longe das reais necessidades de pessoal: por exemplo, em 2018, expandimos a empresa - de 450 para 600 pessoas - e abrimos filiais em Samara e Saransk. Compartilhamos nossa experiência de como nosso projeto educacional ajuda nisso.



O que fazemos


O IT.Place é uma plataforma na qual ajudamos estudantes e especialistas em TI a estudar de graça. Entre nossos eventos estão cursos, intensivos, hackathons, mitaps, questionários. O programa inclui todas as principais áreas de desenvolvimento, incluindo Java, C #, C ++, Mobile, além de controle de qualidade, análise e design.

Nosso resultado de sete anos é de 4.400 ouvintes. Convidamos os melhores graduados de cada fluxo para uma entrevista e um estágio.

Há uma opinião de que os cursos de programação são para iniciantes. Não concordamos com este estereótipo. Desenvolvedores com solicitações diferentes vêm até nós. Profissionais de TI experientes, por via de regra, tentam uma nova direção, precisam de prática máxima. Estudantes intensivos são populares entre estudantes e especialistas iniciantes.

Nossa empresa possui muitas áreas - back-end, front-end, dispositivos móveis, controle de qualidade, SDET, análises e outras. Cada um deles desenvolveu sua própria prática de como ensinar especialistas iniciantes e ajudá-los a "elevar-se" até o nível desejado. Por exemplo, o Frontend e o Mobile costumam realizar mini-conferências - mitaps. Enquanto isso, especialistas em garantia de qualidade estão tentando dar o máximo de prática possível - no formato de estudos intensivos ou cursos (de 5 a 15 lições).



De cursos a cursos intensivos


Começamos dando cursos e palestras de desenvolvimento para todos. Os primeiros ouvintes tiveram um nível diferente de treinamento, mesmo o mínimo.

Os cursos eram realizados duas vezes por semana, de um a dois meses. Como resultado, muitos recursos foram gastos no ensino, enquanto alguns dos alunos foram eliminados ao longo do caminho.

Graças ao feedback, em 2018, encontramos um novo formato - intensivo. Este é um pequeno programa "avançado" de 4-5 lições conduzidas por nossos mentores. Participantes intensivos realizam uma tarefa de teste.

Para quem é intenso?

  • aqueles que estão dispostos a estudar a teoria por conta própria
  • aqueles que precisam de habilidades práticas

Prós para ouvintes:
  • apenas exercícios práticos
  • teoria pode ser estudada a qualquer momento conveniente

Prós para nós:

  • melhores resultados em menos tempo
  • aqueles que estão realmente prontos para trabalhar vêm.



Verão intensivo


Intensivos e cursos podem ser reservados durante todo o ano, mas a Intensidade de Verão é mais conhecida - ocorre durante a prática do aluno.

O verão intensivo é, antes de tudo, o desenvolvimento da equipe de um produto de TI. Em apenas duas semanas, os participantes das equipes criam aplicativos completos. Nossos especialistas atuam como clientes e mentores.

Estudantes e especialistas estabelecidos, incluindo aqueles que querem trabalhar conosco, vêm para o Intensivo de Verão. A cada ano, recebemos cerca de 500 aplicativos e realizamos tarefas de teste para Java Web, Java Android, Frontend (Java Script), C # Desktop, controle de qualidade e análises. Gradualmente, adicionamos novas direções, por exemplo, automação de teste (SDET). Com a ajuda das tarefas de teste, selecionamos candidatos que estão prontos para o trabalho real do projeto em uma equipe.


Resultados:

No Intensivo de Verão de 2019, 17 equipes participaram. Para proteger os projetos, pedimos que calculassem quantos recursos eram necessários para isso. Aconteceu que cada equipe trabalhou em média mais de 200 horas, escreveu até 3.000 linhas de código, completou dezenas de casos de teste.

Este ano, um dos projetos mais marcantes é o aplicativo de viagens. Ajuda a fazer uma rota, reservar um hotel ou albergue e até embalar as coisas na estrada com base nas previsões do tempo. Também estão entre os projetos serviços de compra de ingressos e verificação de informações sobre os filmes mais recentes, gerenciamento de um hotel, rastreamento de conquistas em jogos online.


Estatísticas intensivas de verão

Faça isso em um dia: mitaps e hackathons


Os desenvolvedores experientes, diferentemente dos alunos, estão mais focados na troca de experiências, e não no treinamento. Para eles, realizamos conferências de um dia e hackathons, experimentamos quizas divertidos.

Mitapa


Mitap é uma síntese de uma palestra e uma conferência. Durante a noite, os participantes ouvem 3-5 relatórios, fazem perguntas, se familiarizam e se comunicam. Este formato provou ser útil e demandado. Desde o início do ano, realizamos nove reuniões em Samara, Saransk e Ulyanovsk - nas áreas de back-end, front-end, QA e SDET, análises e desenvolvimento móvel. O SDET Mitap acontece em setembro - Inscreva-se agora!





Hackathons


Hackathons são populares entre iniciantes e profissionais experientes. Os participantes trabalham em equipes e competem entre si. Para eles, esta é uma oportunidade de aprender novas habilidades e passar um dia de folga em bom uso.

No inverno passado, realizamos um hackathon móvel em Ulyanovsk. Os participantes escreveram aplicativos de geolocalização, testaram-nas nas ruas da cidade, procuraram equipamentos virtuais para combater o frio do inverno (por exemplo, casacos de pele e lança-chamas). As equipes que gerenciaram as garrafas térmicas mais rápidas receberam outros prêmios de aquecimento. Em nosso grupo em Vkontakte, você pode assistir à reportagem em vídeo do Mobile Hackathon .

Para os alunos, realizamos o hackathon RoboKot em conjunto com a Polytech (UlSTU). Os participantes das equipes programaram robôs virtuais em Java para participar do torneio, prescreveram algoritmos de comportamento de batalha, estratégias de ataque e retirada.




Apresentação de diplomas aos participantes do “RoboCot-2019”

Estágio


Alguns desenvolvedores querem examinar a "cozinha" interna da empresa antes de concluir um contrato de trabalho. Nestes casos, fazemos um estágio. É dividido em duas categorias:

  • interno - treinamento com um mentor, em média de 3 semanas a 3 meses, dependendo da direção.
  • externo - esta é uma breve introdução aos nossos processos de desenvolvimento, pode ser feita remotamente.

June e Middle vêm para o estágio e, às vezes, convidamos graduados ou estudantes seniores. Para eles, esta é uma oportunidade de testar como uma nova profissão é adequada para eles e quais habilidades precisam ser aprimoradas.


Dmitry, gerente de projetos

Perguntas frequentes


- Quais são os destinos mais populares?
- Acima de tudo, interesse em Java, C #, Frontend, desenvolvimento móvel, garantia de qualidade (QA).

- Você aceita ouvintes de qualquer idade?
- Todo mundo que está disposto a estudar vem até nós. Experientes, iniciantes e até pessoas de outras profissões. Por último, estamos de bom grado participando de cursos e análises de controle de qualidade. Construímos o treinamento deles de forma a consolidar imediatamente todas as habilidades adquiridas na prática. Sim, é um pouco mais difícil para especialistas adultos lembrar de novas informações, mas eles têm uma abordagem mais responsável para treinamento e trabalho adicional.

- Existem cursos online?
- Até agora, apenas um estágio externo pode ser realizado remotamente. Se você mora em outra cidade e quer estudar - venha nos visitar em mitaps e intensivos!

- Como o site se desenvolverá?
- Continuamos estudando o feedback e os desejos dos participantes, realizando as atividades mais populares em todas as regiões da presença da SimbirSoft. Este ano, pela primeira vez, passamos a Intensiva de Verão em Kazan e ficamos satisfeitos com o resultado: foram quase três vezes mais participantes do que esperávamos! Envolvemos nossos colegas Samara na organização, agora estamos planejando intensamente em Samara.

Notícias importantes!


No outono, planejamos mudar o nome de IT.Place - em breve anunciaremos um novo nome! Planejamos expandir os limites e nos tornar uma plataforma educacional universal para especialistas em TI de diferentes cidades. Conosco, todo especialista em TI poderá aprender, aprender coisas novas, se familiarizar e se comunicar sobre tópicos "sobre TI". Queremos desenvolver a comunidade e elevar o nível não apenas de nossos funcionários, mas também do público externo, a fim de aumentar qualitativamente o nível de TI nas regiões. Convidamos todos os que desejam se desenvolver e melhorar conosco para nossos eventos . Bem, fique atento!

Obrigado pela atenção! Esperamos que nossa experiência tenha sido interessante e útil para você.

Source: https://habr.com/ru/post/pt465603/


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