Este texto é uma tradução do repositório do viraptor. Você pode oferecer suas perguntas em inglês, no repositório original ou em russo - no meu fork , e tentarei traduzi-las e transferi-las para o autor.
Entrevista Reversa
Esta é uma lista de perguntas que podem ser do interesse do candidato a emprego. Os itens não são simplificados e podem não se aplicar a uma postagem ou tipo de trabalho específico. No começo, era apenas uma lista de perguntas, mas com o tempo começou a incluir as coisas que eu gostaria de ver mais e as “bandeiras vermelhas”, isto é, as coisas que eu quero evitar. Também notei que muitas das pessoas que entrevistei não fizeram essas perguntas e, penso, foram oportunidades perdidas.
Se você fez perguntas que não estão nesta lista, envie uma solicitação de recebimento!
Como usar a lista
- Verifique quais perguntas são de seu interesse particular.
- Verifique quais respostas você pode encontrar na rede.
- Ou faça perguntas nos comentários!
Definitivamente, não vale a pena fazer todas as perguntas da lista.
Lembre-se de que muitas coisas são muito flexíveis e as reorganizações ocorrem com bastante frequência.
A presença de um rastreador de erros sozinha não torna eficaz o trabalho com erros, e a presença de um CI / CD não significa que a execução e o tempo de rolagem dos recursos sejam reduzidos.
Cargo
- Existe um plano de serviço? E como ele é? O imposto e o processamento relacionado são pagos?
- Que tarefas típicas terei que resolver durante um dia normal de trabalho?
- Qual é o saldo de especialistas em diferentes níveis (juniores / seniores) da equipe agora, e há planos para mudar isso?
- Qual é o processo de contratação e imersão nos processos de trabalho?
- Como as ações independentes e o trabalho em listas específicas se relacionam em uma postagem?
- Quais são as expectativas para o volume de tempo de trabalho básico?
- Quais são os critérios de sucesso para um especialista nesta posição.
Tecnologia
- Qual pilha técnica é geralmente usada na empresa?
- Como você usa sistemas de controle de versão / código-fonte?
- Como você testa o código?
- Como você controla os bugs?
- Como você mescla e carrega alterações? Isso é feito através do CI / CD?
- A configuração da infraestrutura está no sistema de controle de versão? E está disponível como um código?
- Qual é o caminho da tarefa, do planejamento ao encerramento e fechamento?
- Como você se prepara para a recuperação de uma emergência?
- A empresa possui um ambiente de desenvolvimento padronizado? Ela é forçada?
- Com que rapidez você pode criar um novo ambiente de teste local para um produto? (em minutos / horas / dias)
- Com que rapidez você responde a problemas de segurança em seu próprio código e em dependências?
- Todos os desenvolvedores têm direitos de administrador local em seus computadores de trabalho?
A equipe
- Como é organizado o seu trabalho?
- Como as interações dentro e entre as equipes geralmente funcionam?
- Como são resolvidas as contradições nas opiniões?
- Quem define agendas e prioridades internas?
- O que acontece com falhas repentinas?
- Haverá alguma reunião durante a semana? Se sim, quais?
- Qual é o cronograma de lançamento do produto? (A cada n semanas / implantação contínua / vários canais de lançamento / outra coisa)
- O que acontece em caso de emergência na produção? Você tem uma cultura de análise de incidentes sem culpar indivíduos específicos?
- Que problemas a equipe ainda tem que resolver?
Companhia
- Existe um orçamento separado para conferências / viagens de trabalho e como posso usá-lo *
- Como as promoções acontecem? Como você concorda com os requisitos e expectativas nesse caso?
- Os planos de carreira estão divididos em gerenciamento e desenvolvimento?
- Quantos dias posso pular anualmente / devido a doença / por causa de crianças / sem remuneração?
- Quais são as opiniões do empregador sobre a diversidade cultural ao contratar?
- A empresa possui recursos de treinamento disponíveis, como cursos on-line ou assinaturas de livros eletrônicos?
- Existe um orçamento para certificados profissionais?
- Qual é o estágio do projeto? (antecipadamente, pesquise instruções / trabalhe na funcionalidade / suporte / ...)
- Posso contribuir para projetos de código aberto? Você precisa de permissões para isso?
- Vou precisar assinar acordos de não divulgação ou não concorrência?
Negócios
- O negócio é rentável?
- Se não, quanto tempo você pode permanecer estável?
- De onde vem o financiamento e quem influencia os planos de alto nível?
- Como uma empresa ganha dinheiro?
- O que ou quem impede uma empresa de ganhar ainda mais?
Trabalho remoto
- Como as ações de funcionários remotos e remotos se comparam?
- A empresa fornece hardware e, em caso afirmativo, qual é o cronograma para atualizá-lo?
- Posso comprar acessórios ou móveis através da empresa? Existe um orçamento para isso?
- Quantas vezes você precisará visitar o escritório?
- As salas de reunião estão sempre prontas para videoconferência?
Trabalho de escritório
- Qual é o seu escritório? Espaço aberto, cubos, salas separadas?
- Há suporte, marketing ou outras pessoas que estão constantemente ligando para alguém próximo à equipe para a qual me contratam?
O que mais ver