O caminho dos estágios às performances no HighLoad 2019

Manchete


Olá pessoal, meu nome é Vladimir, tenho 22 anos e fui palestrante na última conferência HighLoad em Moscou. Como aconteceu e que experiência obtive disso - sob o corte.


O meu caminho para Highload começou com um estágio que se transformou em emprego na Acronis. Encontrar estágios é um tópico importante para muitos alunos, então vamos começar com isso.


Procura de estágio


Antes de muitos estudantes seniores que realmente querem trabalhar na indústria, surge um problema sério: como encontrar um estágio que possa ser combinado com estudos? Para mim, identifiquei 4 áreas de procura de emprego:


  1. vagas públicas em sites como HH.ru;
  2. passando cursos para estudantes de grandes empresas;
  3. prática educacional;
  4. rede.

Vamos nos debruçar sobre cada opção com mais detalhes.


Vamos começar com as vagas em locais públicos. Quando investiguei esse problema, havia poucos estágios pagos pagos nas áreas que me interessavam (eu estava procurando pelo desenvolvimento de servidores em Go / Java).


Uma boa opção é fazer uma variedade de cursos organizados por grandes empresas. Por exemplo, a Baumanka colabora com o Mail.ru Group, há muitos cursos semestrais (por exemplo, desenvolvimento iOS) e um programa de treinamento completo de dois anos. E, é claro, no processo desse treinamento, um aluno pode ter a oportunidade de conseguir um emprego. Um dos meus colegas acabou de conseguir um emprego como desenvolvedor de iOS.


Infelizmente, longe de todas as universidades, há uma prática de treinamento completa, embora essa seja uma ótima opção para conseguir um emprego: um estudante tem a oportunidade de trabalhar em equipe e entender se gosta das tarefas, pessoas e processos da empresa. Por outro lado, a empresa também tem a oportunidade de avaliar as habilidades do trainee, e é isso. Na minha opinião, boas práticas são quase uma opção ideal para um aluno.


Os mistérios da humanidade


A opção final é a rede. Talvez alguns colegas já tenham feito um estágio ou alguns professores de meio período estejam trabalhando em algum lugar. Pessoalmente, essa opção funcionou para mim: no final do meu terceiro ano, o professor do departamento disse que existe uma empresa maravilhosa Acronis, que trabalha ativamente com os alunos e dá contatos à pessoa responsável pelos alunos (Olá, Kolya Pavlochev!).


Como combinar um diploma e um emprego de meio período


No quarto ano, todos os alunos têm uma pergunta sobre o tema da tese. No entanto, quando você trabalha, é difícil dividir em três direções ao mesmo tempo (estudo, diploma e trabalho). E, como se viu, esse problema tem uma solução: combinar diploma e trabalho. A Acronis faz muito por educação (que só possui seu próprio departamento no MIPT, pelo qual Kolya Pavlochev também é responsável). Assim, a empresa vai em direção aos alunos e ajuda a escolher um projeto que seja interessante para o aluno e para o empregador, o que seria adequado para a defesa do diploma. Claro, também é necessário concordar com a universidade, mas deixaremos essa questão do nada, porque não há nada impossível :)


Como resultado, Anna Melekhova ( annatref , olá!) Tornou-se minha consultora científica, com quem começamos a desenvolver processos de ajuste e forma na empresa que trabalha com APIs. Anna atuou como supervisora ​​de pesquisa em meu diploma e como arquiteta em uma empresa, então eu estava colocando todas as idéias em prática. Como se viu, o tópico com API REST e automação não é muito abordado na Internet, e o código-fonte aberto não implementa muito e nem muito alta qualidade. Embora os problemas sejam muito urgentes e afetem quase todas as empresas que de alguma forma publicam suas interfaces públicas.


Preparando-se para o desempenho


No início do projeto, Anna me perguntou se seria interessante falar publicamente sobre o nosso projeto. Como resultado, publicamos dois artigos sobre Habr (aqui estão eles: um , dois ) e, no início do verão, o comitê do programa HighLoad aceitou uma solicitação de nosso relatório para a conferência de Moscou. Nós dois somos oradores, então tivemos uma cena para duas. Para preparar, li vários livros (“Fale Fácil”, de Carol Fleming, “Como Construir Autoconfiança e Influenciar Pessoas Falando Publicamente”, de Dale Carnegie e “Kama Sutra para o Orador”, Radislav Gandapas).


Essa leitura realmente me ajudou e serviu de reflexão, no entanto, as dicas práticas que são dadas nesses livros são pouco adequadas para um discurso em pares, embora os princípios gerais sejam os mesmos.


A preparação da apresentação também se mostrou bastante difícil. Era necessário evitar coisas óbvias, mas investigar detalhes técnicos também é ruim - há o risco de perder a atenção do público. E os detalhes que fornecemos devem ser mostrados da maneira mais clara e sucinta possível. Outra dificuldade foi que nós dois estávamos no palco. Isso significa que precisamos de algum tipo de dinâmica, muitas vezes precisamos passar a iniciativa uns aos outros para que o segundo orador não fique contra o pano de fundo do pilar e distraia o público.


Não queremos parecer assim
Não queremos parecer assim


Aqui vale a pena dar um grande alô para os organizadores da conferência HighLoad, que realmente ajudam os palestrantes na preparação. O treinador p0b0rchy trabalhou conosco, que deu conselhos realmente práticos tanto na apresentação quanto na estrutura da nossa história e no conteúdo.


Como é contar coisas técnicas para centenas de técnicos em uma sala?


Nossa apresentação estava agendada para 8 de novembro às 10 horas (a primeira onda de relatórios) e a própria conferência começou em 7 de novembro.


No final do primeiro dia da conferência, tivemos sorte: conseguimos ensaiar em nosso público declarado, subir no palco e nos sentir um pouco à vontade. Psicologicamente, isso ajudou muito.


Em 8 de novembro, eu já estava lá às 9 da manhã, então consegui andar pelas arquibancadas novamente. Por alguma razão surpreendente, nosso relatório causou excitação extraordinária, o público de cem pessoas estava completamente lotado, as pessoas estavam ao longo das paredes. Como nos disseram os caras da Ontiko, que transmitem em cada audiência, 10h é o momento mais impopular, muitas vezes a audiência está meio vazia. Obviamente, isso não é surpreendente - chegar a Skolkovo tão cedo! O pior momento foi cerca de 10 minutos antes do início, quando ficou claro que muita gente nos ouvia.


Fiquei com o relatório inteiro com uma garrafa nas mãos - me defendendo psicologicamente da platéia
Fiquei com o relatório inteiro com uma garrafa nas mãos - me defendendo psicologicamente da platéia


No decorrer de nossa história, é claro, houve algumas falhas: olhei para os slides em vez de para o público, muitas vezes olhei para a tela grande atrás de mim e também nos afastamos um pouco do plano ensaiado, no entanto (eu quero acreditar) que nos orientamos a tempo.


Por fim, avalio nosso desempenho como "o melhor resultado que poderíamos obter em nossas circunstâncias". Por circunstâncias, quero dizer a apresentação complexa de dois oradores e minha completa falta de experiência em falar em público.


Até a história de 40 minutos acabou sendo muito cansativa, então quando conversei com o público à margem, eu já estava bastante cansada
Até a história de 40 minutos acabou sendo muito cansativa, então quando conversei com o público à margem, eu já estava bastante cansada


Em breve teremos uma transcrição de nossa performance e sua versão em vídeo, portanto, fique atento!


Que conclusões tirei para mim mesmo ao participar da conferência


Essa experiência é absolutamente única para mim. Gostaria de agradecer a Anna Melekhova por me dar essa chance. By the way, ela tem uma vasta experiência na performance, e também ensina em Innopolis e Fiztekh :)


No final deste artigo, gostaria de resumir alguns resultados e resumir a experiência que obtive desta apresentação:


  1. encontrar um bom estágio é difícil;
  2. Procure um mentor / mentor / líder. Isso é muito mais importante do que a estrutura usada. Tive muita sorte com o mentor e aqui estou eu;
  3. Falar em público é interessante se você tem algo a dizer.

PS E não tenha medo de levar estudantes para estágios, porque os estudantes que combinam trabalho e estudo geralmente são muito motivados e interessados.

Source: https://habr.com/ru/post/pt479548/


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