🍑 🤘🏼 🎀 Estamos resumindo os resultados de 2019 na Haber Career 🙆🏼 🎏 🏺

2019 está chegando ao fim, quero olhar para trás e lembrar o que aconteceu de interessante durante este ano em nosso serviço.

O resultado mais importante do ano é o título deste artigo: a partir de 12 de dezembro de 2019, nosso serviço se chama Habr Career, a era de "My Circle" acabou. Acreditamos que isso não é apenas uma mudança de nome - é o começo de uma nova etapa na vida do serviço.

Nos últimos dois anos, desenvolvemos e nos tornamos mais do que apenas um serviço de busca de emprego e funcionários de TI. Os serviços que permitem que você construa uma carreira em TI com mais confiança foram adicionados à principal funcionalidade para postar vagas e currículos profissionais: calculadora de salários, avaliação de empregadores, cursos educacionais, revista de carreira.

Percebemos claramente nossa missão e lugar no futuro - ser um serviço de carreira completo e não apenas ajudar os candidatos a emprego e os empregadores a se encontrarem. Também queremos acompanhar os candidatos ao longo de nossas carreiras: escolha uma profissão futura, teste e aprimore habilidades, construa conexões sociais úteis e procure uma empresa dos sonhos. E os empregadores estão prontos, entre outras coisas, para ajudar com análises de RH, canais de promoção da marca do empregador, oferecer CRM conveniente para trabalhar com candidatos.

Por outro lado, o serviço de carreira, que realizamos, é difícil de encaixar com o nome “My Circle” , que herdamos de outro produto que pessoas muito diferentes de outra empresa fizeram há muito tempo. E muitas pessoas ainda associam nosso serviço ao projeto que já existe há muito na história.

A idéia de combinar todos os produtos da Habr surgiu há muito tempo, mas agora entendemos como isso deve ser feito para manter um equilíbrio entre a autonomia de cada produto e a integração em um único todo. Juntamente com "My Circle", os outros projetos de Habr receberam novos nomes: Freelansim se tornou Habr Freelance e Toaster - Habr Q&A. Agora somos uma família real.

E agora em ordem.

Em 2019, 32,5 mil novos especialistas em TI se inscreveram na Carreira Habré. No total, temos 143,5 mil usuários, todos os meses 22 mil atualizam seu currículo
2.952 empresas publicaram 11,9 mil vagas e receberam uma média de 11 respostas à vaga.
189 empresas receberam classificações de seus funcionários, 20% a mais do que em 2018. No início de 2020, faremos um balanço e divulgaremos um ranking de empregadores no IT 2019.
Os profissionais de TI contribuíram com mais de 14 mil salários para a calculadora de salários. Com base nesses dados e nos salários que os empregadores indicam em suas vagas, realizamos os seguintes estudos de salários em TI:
Em nosso blog sobre Habré, foram publicadas 13 edições da coluna "Onde trabalhar em TI". Nesta seção, falamos sobre a “cozinha interna” das empresas de TI, os mais populares são os artigos sobre Devhab e Wrike
Lançou 3 novas postagens no blog:
- Juntamente com o GeekBrains “Quem trabalha em TI” - sobre diferentes profissões de TI: como e o que estudar, como conseguir um emprego, quais são as armadilhas e os recursos, qual será o salário de um especialista. 6 lançamentos lançados este ano, os mais populares sobre desenvolvedores de Python
- “Como organizar uma startup” - conversamos com os fundadores das startups sobre o surgimento de uma ideia, os problemas que eles encontraram e sobre como alcançar o sucesso. Foram publicadas três edições, a mais popular sobre a escola de iniciação Russol.
- "Classificação em detalhes" é uma seção baseada em nosso serviço de avaliação de empresas. Compartilhamos a experiência útil de empresas que receberam classificações superiores por vários critérios. Durante o ano, lançamos cinco questões - sobre condições de trabalho confortáveis, tarefas interessantes, reconhecimento de resultados do trabalho, crescimento profissional e alfabetização gerencial. O mais popular foi o lançamento do escritório Confortável - ajuda a trabalhar ou interfere e distrai?
Continuamos pesquisando como o mercado de TI funciona por meio de pesquisas com usuários da Habr e Habr Career. Em 2019, aprendemos: qual é a situação do esgotamento profissional no ambiente de TI e quão significativo é o papel da educação na carreira de um especialista em TI. Além disso, lançamos uma classificação de sites de educação continuada em TI e uma classificação de empregadores de TI em São Petersburgo e Moscou 2018.
Em 2019, continuamos a expandir os recursos do perfil do usuário, agora você pode anexar sua conta do GitLab ao perfil da Habr Career. Mais de 10% dos especialistas usam a vinculação a pelo menos um serviço da lista: GitHub, GitLab, Habr, Perguntas e respostas sobre Habr (ex. Torradeira), Estouro de pilha, Behance, Dribbble. Além disso, agora o usuário pode indicar que tipo de educação adicional recebeu - para compartilhar informações sobre os cursos realizados e os diplomas recebidos.
Para ajudar os usuários da Habr Career a melhorar suas habilidades profissionais, lançamos um pôster do curso - um resumo dos cursos iniciais de várias escolas online e offline.
Para conveniência dos empregadores, eles lançaram assinaturas: uma oferta abrangente, incluindo acesso ao banco de dados de candidatos e a capacidade de publicar vagas. As assinaturas estão disponíveis por um período de 1 mês a 1 ano e podem reduzir significativamente o custo do uso do serviço.
Lançamos um novo serviço de promoção de vagas “Através de banner para uma vaga” - um banner com vaga é colocado em todas as páginas principais do serviço e coleta até 90 mil impressões por semana. Usando um banner, eles ajudaram a reunir os participantes do Bolt Hiring Event e do concurso "Young Runet Leaders".
A equipe da Habr Career falou em conferências, reuniões e seminários on-line, compartilhando suas experiências, previsões e idéias:
- Seminário on-line “Mercado de TI: resultados e previsões para 2019 em 2019”
- Fórum Internacional do Trabalho de São Petersburgo “Venha para a TI: uma carreira em Digital e TI”
- Fórum deles. Wilhelm Stoll "Mapa de novas especialidades. Profissões de TI que você ainda não possui, mas que já precisa "
- Meetup sobre Recruiter IT SPb "Procure um especialista em comunidades de TI"
- IT Start 2019 “Aprenda a resolver problemas”
- Forum RECRUTAMENTO DE TI - FORUM DE RH “Como é o mercado de trabalho para profissionais de TI hoje”
- Habraseminar # 8: Marketing de conteúdo para uma marca de RH “Marca interna de RH de uma empresa: como trabalhar com ela e o que ela faz”.
- Dia da carreira do GeekBrains “Como apresentar seu próprio empregador falando com ele sobre dinheiro sem ter uma ótima experiência de trabalho”
- IT HR Meetup de RH de TI # 41. Análise de RH como base para decisões gerenciais "Como medir a atitude dos funcionários em relação à marca da empresa e o que fazer em seguida?"

Que bom que você esteve conosco este ano!

Feliz Ano Novo e Feliz Natal, desejamos-lhe sucesso, desenvolvimento e auto-realização. Encontro você no novo 2020!

Atenciosamente
Team Habr Carreiras