“我们雇用盲人程序员的那天”

^{MomoCentral.com技术总监Jason（左）和盲人开发人员Herwin Haliman（右）}

在我们城市的街道上，残疾人很少。这不是因为它们根本很少，也不是，它们很多。只是我们的生活和环境不适合这些人。他们喜欢待在家里，不烦他们的“正常”多数，并且在与其他人交流时尽量不要在互联网上宣传自己的功能。

但是这些人与其他人本质上没有什么不同。而且，它们可能比其他的更好。杰出的科学家，程序员，任何人。如果他们有这样的机会...

“ 2014年8月，我们在开发人员的空缺位置上刊登了广告，并提供了指向测试任务的链接。自由职业者平台MomoCentral.com的联合创始人SuYuen Chin 说： “在我们给某人打电话进行视频采访之前，候选人必须接受测试。”她解释说，他们的公司拥有一支完全分散的团队，没有人去办公室工作，因此程序员可以来自任何国家。

在测试中表现出色的候选人之一是来自印度尼西亚的名叫Herwin Haliman的人。

这个女孩说，在接受视频采访时，她和她的同事杰森Herwin亲自讨论了编程问题，工作经验，他的家庭和其他常见话题：“然后他停下来沉默了一秒钟，犹豫不决反映在他的脸上。”她和她的同事不明白为什么他们保持沉默，并建议这可能是由于沟通滞后所致。然后他说：

“顺便说一句，我有话要告诉你们我的情况。”

联合创始人困惑地看着那个家伙：“条件吗？什么情况？“他迷惑了他们：“实际上，我是盲人。”

赫温说，他的一只眼睛的视力为0％，另一只眼睛的视力为10％。根据世界卫生组织的定义，失明被认为小于3/60，或者视场缩小到10度。

印度尼西亚程序员Herwin Haliman根本无法区分计算机屏幕上的文本。也许在医学术语中，它并不被认为是“完全盲目的”，但从实际意义上来说，对于程序员而言，这确实是完全失明。

根据世界卫生组织的统计，全世界约有2.85亿人患有完全或部分视力丧失，其中3900万人被视为完全失明，而2.46亿人视力低下。所有视力障碍者中约有90％生活在低收入国家。

尽管Herwin在屏幕上看不到任何内容，但他在测试任务上做得很好。

该公司的技术总监Jason无法相信：“哇！想说您已经通过屏幕阅读器完成了所有代码测试吗？”他在电视电话会议上大叫。当Jason共同修复Mozilla Thunderbird的开源项目中的一个错误时，Jason已经与视觉障碍的开发人员合作过，该错误与视觉障碍的阅读系统的工作有关。

事实如此，Herwin确实是通过屏幕阅读器（屏幕阅读器）工作的。这样的程序可以识别监视器屏幕上的文本并大声读出。许多操作系统具有内置的屏幕阅读器，例如讲述人（MS Windows），VoiceOver（OS X）等。但是第三方开发要方便得多。例如，流行用于Windows的Jaws（带有语音的作业访问）和Window-eyes的商业程序。它们值得与支持48种语言（Github上的存储库）的开源程序NVDA（NonVisual Desktop Access）竞争。

顺便说一下，2006年的NVDA程序是由来自澳大利亚的两名盲人程序员用Python编写的。现在，它是一个强大的软件工具，得到了广大开源社区的支持。



在Herwin承认他的失明之后，雇主不得不做出决定。我应该雇用一个几乎完全盲人的程序员吗？他们得出的结论是，应聘者应仅由其能力和资格决定，而不由某些身体特征决定。

因此，他被录取到面试的第二阶段，在此期间，有必要展示他的编程能力。这家伙和所有其他候选人都承担了相同的任务。

当他出色地完成了测试任务并证明他在这一职位上的表现不比竞争对手差劲，包括那些有理想视野的人，谁都不会感到特别惊讶。实际上，它的效果更好！

通常，毫不犹豫地决定应无保留地聘用Hervin。相反，当雇主做出决定并准备合同送他签字时，正是这个人自己陷入了可怕的恐慌之中。他尽管保证了自己的状况，但仍然向他发誓要努力工作，尽管根据访谈的结果，毫无疑问他会比其他人更好地履行职责。他坚信没有什么可担心的，一切都井井有条。

看来，盲人或视力障碍的人在申请工作时常常似乎必须证明自己的状况是合理的，即使他们的才智和能力不亚于任何人。这是非常不便和羞辱的。

Herwin的薪酬与公司其他员工的薪酬相同。苏元说，如果他们决定不这样做，那将“不仅伤害他，而且伤害我们自己”。自然，毫无疑问，要比其他人更多地利用这个家伙，因为在中世纪，他们可以与无助的盲人奴隶打交道。没有人有这样的想法。


^空闲时间

“没有理由给他额外的时间，因为他写代码的速度比其他任何人都快”新员工立即加入工作流程并开始产生出色的结果，他的代码需要进行最少的审查，并且他克服了许多同事无法解决的困难。

相反，Hervin有额外的空闲时间，这样他就可以冷静地带他的小女儿上学并带他回去，必要时带她去诊所等。

一段时间后，该公司启动了MomoCentral自由职业者平台，由选定的开发人员和设计师执行客户订单。最初，Herwin担心客户会因为他的失明而无法与他合作。有一天他问：“如果我的客户不喜欢我，你会解雇我吗？”苏媛表示，这个问题尚未从她的记忆中消除，因此出乎意料的是，他来自一位出色的专业人士。

他得到了保证，并保证没有人会开除他。尽管有些客户更喜欢谨慎行事，但Herwin很快收到了Spini的一笔大订单，并与来自新加坡的技术总监一起工作了很长时间（如图），他们甚至结成了朋友。



在此过程中，事实证明，程序员在某些方面需要一点帮助。例如，他无法识别要使用的图形布局的具体细节。但是，事实证明，如果客户向布局和任务提供小文本说明并以图形形式显示的说明，则几乎可以完全消除该问题。

现在，Herwin为Spini开发的Android应用程序委托了成千上万的用户！还有什么最好的证据可以证明盲人的工作不会比其他人做得差？并非每个具有完美视野的健康程序员都拥有成千上万的开发者！

这是一个伟大而又鼓舞人心的故事。我们希望，这将为居住在俄罗斯的盲人提供学习的动力，他们可以学习编程，为俄罗斯或外国客户充分工作并获得可观的薪水。

Source: https://habr.com/ru/post/zh-CN395343/