锐意进取-您需要更多黄金！（第7部分）

美好的一天，我继续报道我们电子竞技组织的活动。自该项目创建（2016年6月）以来，大量的水流了，全球发生了变化，管理发生了变化。我们经历了跌宕起伏，不满的骚动以及参与项目建设的人们的支持。

我们必须做出的最具争议性的决定之一是代号为“ Sparta”的行动，该行动引起了许多差异和争议。主要思想是通过创建一个特殊的缓冲区来减轻组织的管理人员，在该缓冲区中，新手玩家可以“自己榨汁”做饭，竞争，展示结果，在彼此之间进行自然选择，并组建一支训练有素的团队。在最初的几个月中，大约有2,000名玩家通过了希望开始在组织中发展职业生涯的经理人的手，因为每个申请人都必须进行个人对话，有时会持续几个小时，所以很容易计算出所有时间花了。因此，“ Sparta”是APEIGAMING发展中绝对正确的里程碑。



在撰写本文时，该组织已组成35个团队。在最大的CS：GO高峰期，有12个团队。在这方面，出现了一个问题：“如何确定哪支球队最强，最有前途？”。可以在团队之间安排一些比赛，但是按照这种格式，它看起来并不专业。在这方面，我们决定举行所谓的APEI CUP。这是针对我们组织团队以及所有想要参加的人的一系列公开比赛。

为了实现这个想法，我必须完全重建我们的网站。我们添加了一个非常强大的命令模块。在其中建立了自己的迷你论坛。玩家可以使用自己的个人资料创建开放主题和私人讨论，包括战术，游戏时间表以及任命负责某些动作的人员。所有这些都与锦标赛块相关。这样一来，您既可以从组织机构进行比赛，也可以让任何人创建自己的公开或封闭式比赛。



第一次测试活动于上周末结束。在CS：GO学科的组织团队中确定了赢家。这场比赛非常具有戏剧性，因为臭名昭著的领袖-EPSILON队被失败者的GAMMA阵容淘汰，他们不得不通过战斗突破底线，在整个比赛中都取得了胜利。我们期望在所有其他学科上也能有同样生动有趣的战斗。



最后但同样重要的任务是组织年轻运动员和管理人员的动力。经过深思熟虑，权衡利弊之后，APEI GOLD的概念诞生了。我们为自己设定的任务落实的奖励和报酬的系统完成的动作：

-管理课程
-培训团队
-行为流
-写作指南
-比赛
-颁奖比赛的获奖者
-建议
-写有趣的话题
-等。

目前，已经创建了大约100个触发器，用于为一个或另一个操作发行或收集金。而且，我们将尝试扩展此列表，以使组织的每个成员或只是外部观察员都有动力将自己的时间投入到我们运动的发展中，因为必须支付所有工作。

这是最近几个月。艰苦的工作，大量的“铲子”代码，不眠之夜以及解决大量的任务和问题，这每天都变得越来越复杂。所有这些都是为了使门户网站的每个用户都能获得最方便，最多样化的平台，以实现他们的所有需求。特别感谢我要对我们的专职程序员AlexRoot说寻求帮助。没有它，就不可能进行此更新。

黄金生产已经建立，已经发行了20,000多枚硬币，仍然是一个可以将这种货币兑换为有形或虚拟价值的地方。我希望我们能够尽快实现这一目标，因为一系列APEI CUP锦标赛即将来临。

PS：如果此博客的读者中有PHP程序员想要帮助发展我们的业务，我们将很高兴为您提供帮助。

Source: https://habr.com/ru/post/zh-CN397419/