我们给骗子带来干净的水:面试不是雇佣关系。 自然地

表达您的意见是可以的。 要争辩上下文中的撕裂短语,将含义旋转180度,提出不符合要求的内容-不好。 代表国家机构和第三方(律师)提交您有争议的意见-完全不行。

此简短说明是对出版物“劳动部:测试任务是雇佣关系”的回应。 这位绝对的作家使我感动,他欺骗人们的欲望,无法阅读法律和文字,使我深受感动。 因此,与作者类似,我向劳工部发送了一个扩展问题,并得到了答复。 我们所有人都知道了。

我引用:
...雇主有权独立确定此类事件的进行方式(简单的访谈,口头或书面测试,“家庭作业”等),并根据这些测试进行比赛。
等等,太懒了,无法重新输入所有内容
因此,面试并不是雇佣关系的开始
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Source: https://habr.com/ru/post/zh-CN430912/


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