我读了另一篇有关“开发人员的心理特征”的文章。 对我来说足够了。 与往常一样，本文建议您使用一种“坏家伙”反模式来认识自己，了解我正在从事业务，最后开始“改进”。 我已经意识到每种类型的自我。 我是摇滚明星，是军人，是无能的人，是管理者的剑。总之，一切看起来都如此，无论我梦想成为什么样的开发人员和个人，企业都会在这里遇到问题。
你知道吗 让他们下地狱。
如果我的梦想是解决很多问题，编写高质量的代码，使用最新的工具-很痛，那么我会欺骗雇主的，因为在其他情况下，我还不准备在这个行业中生存。 突然，我的生活，生活质量和意义对我来说比有条件的Luxoft，Epam，Google，MS以及确实不在乎的人的利益重要。 而且我的谎言比经理们分析的要好。
对我而言，这一直是一个非常棘手的问题-是否有可能在不停止成为好人的情况下建立良好的IT事业。 现在，我认为这是不可能的。 我不能为了抽象公司的利益而生活，恰好发生在我首先是我的利益。
所有这些东西-“做一个好人”，“公司利益”，“个人利益”，“梦想编写高质量的代码”-显而易见，不需要解释。 如果您深入了解它们的本质，就可以杜鹃。 但是我埋葬了自己，现在我将告诉您我的经历。
因此，您早晨起床，爬到浴室刷牙，喝咖啡，喝酒，然后开始工作，在那里又有很多任务需要您解决。 为什么解决它们？ 只是为了获得回报？
这不是您觉得对自己重要的问题。 相反，您为什么决定认为某些事情对您很重要？
开箱即用“做一些重要的事情”非常必要，如果我决定早上起床躺在床上，比如说一年，他们会认为我是个混蛋。 如果我自愿躺在家里一年而不做任何事情，尽管我有身体上的能力-首先，我很可能会死，其次（如果我奇迹般地生存），我将无法承受社会压力。 即使是最亲密的人也会拒绝我。 爸爸妈妈会哭，因为他们生了一个道德上的怪物，并且很尴尬地与他们的孩子是有生产力的同伴的朋友交谈。 妻子会离开，朋友会忘记。
第三，我无法忍受自己的自欺欺人，因为我已经吸收了我母亲的牛奶-你什么也做不了，没有考虑重要的事情。 这是一项基本任务，大脑会迅速将其转换为潜意识类别，例如眨眼和呼吸。
显然，所有这些对话很快都涉及到对本能的讨论，对生存，统治，使人着迷的需求，以便每个人都希望与我们发生性关系等等。
假设自愿在床上躺了一年-从生物学的角度讲这是胡说八道。 因此，我们起身去解决最好的情况下，他们自己考虑的问题，最坏的情况下解决的问题-其他人对我们的想法。 业务任务。 例如，编写良好的代码。
这是我的公司，它具有名称，徽标，Internet上的页面，员工，客户。 最后-每个人都坐在的建筑物，台式机和显示器。 我只是在想-如果保留建筑物，工人和客户，但与业务相关的一切都从我们的记忆中消失了怎么办。 有了记忆，整个业务将消失。 事实证明，除了几个人的记忆之外，这项业务不存在。 该业务是存在的一项普遍协议。 发明者的一些操纵。
即使企业做了可以感觉到的事情，它仍然是每个人都相信并成为现实的集体小说。 这不是逆行，也不是呼吁重返模拟世界。
此类发明遍布全球-边界，法律，道德，品牌，金钱。 这些都是不同人的想象力之间的虚构联系。 碰巧的是，现代社会世界是数以百万计的集体神话的建构，这是基于我们一定会支持与行为达成一致的条件。 但是现在说不存在业务，金钱和品牌，就像在告诉穴居人没有精神。
如果突然由于某种奇妙的原因，我们所有人立即停止追随这些小说，一切都会崩溃。 大灾变！ 没有人想换钱，没有人会为了一个共同的巨大价值而在团队中工作，因为它不存在。 这不是生存问题。 我可以在不遵循集体目标的情况下生存和统治。
也就是说，在一家企业（所有者或雇员）中工作，我们相信为这种幻想工作的错觉，从而使该错觉不断增长和发展，因为如果它不发展，就不会破坏从未来获得的贷款而崩溃。 我们设计事物，以便其他人可以做他们的事情，以便我们再次做我们的事情，以便他们再次做自己的事情，以此类推。
打破恶性循环意味着无所作为，无能为力。
至少为了做某件事而保持幻想是集体的，否则就不可能。 这导致了一个奇怪的现象。 每个人有条件地分为两部分-个人和团队中的职能。 两种人格之间的冲突引起了一系列社会压力和精神障碍。
我知道在团队中做事是必须的，但是如果他们只看到我的职能并使业务价值超出我的舒适范围，这会让我很气愤。 他们对我说，您要么分享价值观，要么就不合适。 分享时再回来。
我认为，实际上，每个人都假装商业利益比个人利益更重要。 当领导者说他的开发人员没有功能时，是因为经理们已经计划了很长时间（实际上，开发人员已经参与了设计工作），这是虚假的。 这种情况无处不在。 是的，那是不对的。 但是，如果谎言有效，但事实并非如此，我们有什么选择呢？ 如果企业本身的宏伟目标只是童话，那么“谎言”一词的含义是什么？ 如果需要它，只是为了维持货币流通，就产生了什么区别，而维持互动的幻想就建立在货币流通上。
为了粘合人的职能，提出了不同的管理实践。 然后给他们起了时髦的名字-adjaili，scrum等。 我们开始冲刺，进入下一个冲刺，享受发布和集体想法真实的事实。 然后，我们继续进行下一个Sprint，这是大型Sprint的一部分-无限流，其目标是保持无限。
而且，如果我非理性地编写好的代码的愿望突然干扰了集体思维关于无限和不间断增长的观点，那么我的抗议就在逐渐成熟。 毕竟，一劳永逸地做好事情本质上是停下来躺在床上。 然后，自我意识作为一种巨大机制的一部分会带来痛苦，尽管起初它会带来欢乐。
我说过，把商业当作一种幻想存在于我们的头脑中，没有我们就不可能存在。 但是我们都知道，小说消失的世界-国家，边界，经济，书籍，公司-真是太棒了。 实际上，这不是没有我们就不会存在的错觉，而是我们没有它就不会存在。 然后她开始控制我们。 永恒的业务-我们是消耗品，很容易在市场上替换。 主啊，我们有八十亿。 总有一个亚洲人比你更酷。
经理们不喜欢必不可少的开发人员，只是他们生活在一个每个优秀的开发人员都以自己的方式必不可少的世界中。 经理们梦a以求的是，在任何时候，人们的野心与公司所需的野心完全一样。
可笑的是，软弱的开发人员甚至不喜欢业务。 即使在最坏的情况下，公司也将继续聘用无法替代的人才。 他们别无选择，他们将举行数千次会议，培训，介绍CoC，“匿名代码”和其他废话，教我们如何成为普通的齿轮。
想要一个没有不可替代的世界？ 很简单 不会有linux，C＃，TypeScript，F＃，Kotlin，Java，JS。 它们是必不可少的。 不喜欢不可替代的瓦利语。 摇滚明星在这里工作。
作为个人，我最不喜欢我作为功能的互换性。 作为一个虚构的机制内置的模板，意识到自己是不愉快的。 当某摇滚明星开发商被告知经理已经弄清楚如何消除对总体思路有害的角落时，该摇滚明星开发商就遭到轰炸。
每个将自己的个性置于集体利益之上的人都遭到了轰炸。
这是不存在的情况，并且会产生压力。 将自己推入团队很痛苦，问题浮出水面，这是为什么呢？ 为什么我们要不断发展，成长，传播您的价值观，我们最终应该做什么？意义何在？
有时，这会导致不良思想，而这些思想是法律无法言喻的。
在虚构思想中寻找意义类似于字典游戏。 您会找到第一个单词的定义。 然后是组成第一个定义的单词的定义。 然后，下面的定义以及在某些时候您会意识到这些词开始指向自己。 然后您意识到自己是在发明事物，盯着白色背景和黑色的花体。
头脑中有一项很酷的功能。 它提出了它认为没有必要跨越的障碍。 您突然失去了与思维的情感联系，并意识到大脑的进一步工作毫无意义-它只是开始浪费能量。 大脑说服您您正在使用无用的口香糖。 这被称为破坏性反思，重新思考，寻找深层含义等等。
我经常收到朋友的来信：“不，我的朋友，你不能这样想，否则生活会变成地狱。 这个世界并不简单，但是您必须以某种方式生活。”
某种意义上说，有必要生活是因为有必要，如果这种信念不引起怀疑和情感依恋，那就更好。 从矛盾，压力和冲突中走了很长一段路，我找到了一个极好的解决方案。
面对业务时吐口水，让愚蠢的经理相信我是必不可少的，拿出更高的薪水做我感觉良好的事情。 要意识到，不可能有比死亡更糟的事情-您将生命献给了别人的小说。
我是一个非常健谈的人，因此，我总是比内向的同事得到更多的钱（您知道火炬和干草叉在哪里）。 这对我来说似乎非常不公平，这就是我要做的事情：我去找他们说：“主题，您是个该死的开发人员，去要求更多的钱。 你到底少了什么？！” 他们去了，并给了他们缓存。 我的帐户上有五个这样的花花公子，有两个会令我相信这是错误的。 对企业有害吗？ 可能吧 但是我可以做。
现在很难成为一名优秀的开发人员。 就我而言，过去和现在都是花费数百个不眠之夜来研究发展。 而那些认为他是“生意”的人将不得不为此付出代价，而不是让我陷入关于价值和共同利益的童话故事中。