新年快到了，是时候盘点一下，记住即将到来的2018年``我的圈子''中重要和有趣的事情了。
2018年，我的圈子上发布了约
12,000个职位空缺 ，比去年增加了25％。 与上一年一样，
平均每个职位空缺有
10名专家 。 我们感谢所有用户对服务的信任，我们将继续尝试将公司与最适合他们的专家联系起来！
- 我们推出了一项评估公司作为雇主的服务 ，借助该服务，我们可以了解其员工对公司的评价，并建立了年度IT雇主评级 ，其中包括SKB Kontur，Yandex，Wrike，Sovcombank银行， Tinkoff和点。
- 我们根据专家在My Circle薪资服务上留下的数据以及雇主在其空缺中显示的薪水，对IT薪水 进行了 研究 ：
- 在2018年秋季， “我们的IT工作何处”专栏开始在我们的“哈布雷”博客上发布。 作为本部分的一部分，我们与公司沟通，并告诉他们公司内部如何安排所有事情：从公司的业务和产品到招聘员工的过程以及日常团队沟通。
- 我们继续通过对My Circle用户的调查来研究IT方面的工作 ；我们努力使劳动力市场对所有参与者透明。 在2018年，我们了解到有关开始从事IT事业的经验以及哪些技能更重要的信息：专业或生活 。
- 在2018年，我们与 Huntflow和E-Staff 招聘CRM集成在一起 ，创建了一个方便，统一的环境来处理候选流程。
- 在“我的圈子”中，有机会通过选择新的标准Plus安置方法来加强空缺。 此格式与通常的“标准”之间的主要区别是每周自动提高职位空缺。
- 今年，在My Circle上搜索专家变得更加便捷和高效，因为我们可以保存搜索过滤器 ，打开查看和反馈源的统计信息，并在Toaster用户之间添加搜索 。 对于那些正在寻找工作的人，我们开始按技能推荐工作机会，并可以节省过滤条件。
- 2018年，我的圈子团队准备了演讲并进行了在线研讨会，以分享他们的专业知识，讨论服务并帮助您更有效地使用它。
感谢您今年与我们在一起！
祝您新年快乐，圣诞节快乐，事业蒸蒸日上，2019年一切设想顺利执行，事业蒸蒸日上！
问候
我的圈子团队