2月份教育活动的组织者主要为人力资源专家提供在线课程和网络研讨会的技能培训。 但是，还计划举办壁内活动，以讨论和讨论IT行业人员配备的问题和挑战。 我们假设这是春季之前的训练课程，届时天气最终会好转，离线事件将再次成为大多数。
请随时关注最新消息，该月下半年的事件公告将在以后添加。
极客猎人（在线课程）
时间： 2月4日19:00开始
地点：在线
参加条件： 10000卢布
主办单位： IT招聘学校
Geek Hunter课程是为中级IT招聘人员设计的，他们希望汲取其采购和技术知识，并了解有关IT选择的新生活。
节目和演讲者：
- 块1：技术堆栈-Evgeny Povalishin，自由平台创始人；
- 第2块：IT专家的采访和评估-Mail.Ru集团的Maxim Kuznetsov；
- 块3：积极寻找候选人-Get IT and IT Recruiter学校的创始人Svetlana Petrovicheva；
- 块4：如何与复杂的客户合作？ -Eldo Fedenkova，HRD优度；
- 第5块：与候选人沟通：潜规则，最佳实践和典型档案-Alfa Bank IT选择主管Daria Kudryavtseva；
- 块6：生产性采购-Microsoft采购主管Dmitry Dolidze。
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IT招聘（在线课程）
时间： 2月6日18:00开始
地点：在线
参加条件： 21 000卢布
主办单位： LABA
招聘和IT招聘是两回事。 求职者-IT专家是需要特殊方法的人才阶层。 为了让他们选择您，您自己需要了解行业，基本知识和工作原理。
该课程由Rambler＆Co.招聘负责人Nadezhda Nedorezova教授。
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与iChar在线早餐。 我们使用与Java开发人员相同的语言（网络研讨会）
时间： 2月7日12:00
地点：在线
参与条款：免费
主办单位： iChar
每次在线早餐都是招聘人员与IT开发领域中的专业人员之间的对话，以讨论其任务和技能的细节。 网络研讨会的目的是帮助招聘人员沉浸在IT空缺中，了解技术，术语和其他功能的堆栈。
讨论主题：
- Java语言：流行度，应用程序，功能，基础结构；
- 他们学习Java开发的地方；
- 选择培训的标准；
- 如何成为Java程序员；
- 招聘Java程序员。
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“候选人是客户。 如何建立吸引合适员工的系统？” （网络研讨会）
时间： 2月7日10:00
地点：在线
参与条款：免费
主办单位：签证咨询
年度重要的人力资源趋势是在应聘过程的任何阶段管理应聘者的积极经验。 这是控制申请人与公司互动的机会，因此您可以吸引合适的员工。
为了评估这种交互的质量并找到系统中的瓶颈，将基于世界最佳招聘实践创建的技术将有所帮助，并将在网络研讨会上进行讨论。
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索引聚会“ IT招聘和约会服务：优点和缺点”
时间： 2月14日19:00
哪里：莫斯科，圣 布特里斯卡娅d.46
参与条款：免费
主办单位： INDEX
讨论各种以个人约会为招募工具的服务的有效性，道德和便利性。
分享您的意见：
- 数字和IT招聘者兼BestStaff在线代理公司创始人Anna Zaitseva；
- 曼巴HRD的Alyona Nikonova；
- Alexander Borgardt，C ++ / Python开发人员。
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人力资源约会（mitap）
时间： 2月19日下午3点
地点：莫斯科，彼得罗夫斯基大道12号楼1
参与条款：免费
主办单位： MTS University
Mitap将对董事和人事经理，人员培训和发展总监以及业务培训师和培训经理有用。
Mitap计划：
- 效率的差距并非障碍：管理分布式团队的工具，建议和常见错误-Mail.Ru集团招聘发展总监Ilya Fedosov；
- 远程参与：从自由职业者到传播者-Skyeng人力资源总监Vita Baryshnikova；
- 远程工作的10个生活技巧-玛丽娜·阿列菲耶娃（Marina Arefieva），咨询机构“二十一世纪”的联合创始人兼执行董事。
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通过开发人员的眼光招募（在线讲座课程）
时间： 2月19日19:00
地点：在线
参加条件： 5,000卢布
主办单位： IT招聘学校
主持人是wemake.services工作室的技术总监Nikita Sobolev，他在Django REST Framework上构建了国际包裹交付服务。
课程计划：
- 受访者面试；
- 开发人员如何才能了解HR品牌的整个厨房？
- 为什么不分为初级，中级和高级。
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IT人力资源聚会＃38。 打开麦克风（mitap）
时间： 2月20日19:00
哪里：圣彼得堡 Zastavskaya，22A
参与条款：免费
主办单位： IT-Dominanta
“ IT HR聚会”是来自不同IT公司的HR的非正式会议。 第38届IT HR聚会将在SEMrush办公室举行，并再次以开放麦克风的形式举行。
在mitap程序中：
- 作为销售撤消-TecForce的Maria Konstantinidi；
- 有效筛选。 如何分析候选人信息并节省招聘人员的时间？ -Ayaz Gazizov，Getcoder；
- 开发人员评估：不可能是不可能的！ -TimeLab的Yaroslavna Medvedeva；
- 战略会议。 我们还是我们-Elena Duyun，ADN.studio。
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人力资源英语商务信函的秘密（网络研讨会）
时间： 2月21日20:00
地点：在线
参与条款：免费
主办单位： Skyeng
网络研讨会将由Skyeng老师Elena Grishina教授。 她将分享她在一家国际公司中学到的商务信函的秘密，并告诉您如何礼貌和令人信服。
在网络研讨会程序中：
- 根据情况，以字母开头和结尾的短语；
- 英文信函业务持续发展；
- 练习和案例。
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IT招聘人员（课程）
时间： 2月27日19:00开始
地点：圣彼得堡，涅夫斯基大街104号
参加条款： 25 550卢布（全日制），21 990卢布（网络研讨会）
主办单位：上级
本课程是为那些想要进入最有趣，最复杂的领域之一的IT专家而设计的。
在程序中：
- 整个IT领域将安排什么以及如何安排。 这些或那些编程语言，技术，框架的使用地点和用途。 您正在寻找的人做什么。
- 如何撤消申请并与招聘经理合作。
- 如何使用复杂的技术术语自己创建空缺。
- 寻找不同级别的IT专家的精妙之处和生活技巧。
- 书籍中尚未提及的搜索方法。
- 如何在竞争激烈的IT市场中正确定位公司。
- 人力资源品牌和人力资源分析的基础。
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HR MeetUP 3.0（mitap）
时间： 2月28日16:30
哪里：莫斯科，圣 Volochaevskaya，5号楼，1号楼
参与条款：免费
主办单位： CROC教育公司
Mitap计划：
- 招聘自动化人员-Huntflow销售主管Elena Kalinina；
- 视频板：如何将新员工远程介绍给公司和同事-VCV人力资源经理Alexandra Levitskaya；
- 人力资源技术路线图：如何系统地看待人力资源问题并使用数字产品解决它们-CROC的人力资源技术负责人Alexey Sidorin。
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关于活动组织者：
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