终于，冬天结束了，您可以开始更多地进入新鲜空气了！ 我们选择了一些真正值得离开舒适的工作场所并加入IT-HR社区的活动。 如果您还没有准备好，请参加在线形式并远程升级您的技能。
请随时关注最新消息，该月下半年的事件公告将在以后添加。
初中索引学校9（课程）
时间： 3月2日11:00开始
哪里：莫斯科，圣 布特里斯卡娅d.46
参加条件： 15000卢布
主办单位： INDEX
针对那些开始在IT领域招聘人员的离线课程。 该课程包括2个模块：技术和招聘。
技术模块将重点关注与IT相关的所有方面：
- 编程语言和技术；
- 专业和专长（从产品负责人开始到获得支持为止）；
- IT趋势：大数据，区块链，机器学习，人工智能，计算机视觉，AR / VR。
招聘模块将致力于：
- IT营销：USP的定义，为各种渠道（工作站点，社交网络，即时通讯程序）编写文本；
- 采购：在哪里找到谁以及如何做；
- 现代IT招聘人员信息领域的形成：如何在网上和线下“成为主题”而非“ profakapit”。
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人力资源分析：利与弊（人力资源战）
时间： 3月4日17:30
哪里：圣彼得堡 Komsomol，d。2
参与条款：免费
主办单位： SPB培训
人们经常说数字的重要性。 在这场以战斗形式举行的活动中，一切都将受到质疑：数字将在案件和燃烧性话题的例子中等待您与真正的才华横溢。
战斗专家：
- Julia Sukhareva-Luxoft人力资源合伙人；
- Axel Group Academy的Olga Pisareva商业培训师；
- Maria Volkova-EGO翻译大学营销主管；
- Tatyana Andreeva-SPB培训分析师和评估专家。
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“为招聘人员和人事编制程序”（公开课）
时间： 3月4日20:00
地点：在线
参与条款：免费
主办单位： NPhire
面向未来课程“招聘人员和人力资源编程”的公开课程。
课程计划：
- 与课程老师相识；
- 课程目标；
- 主题及其内容；
- 任务以及如何做；
- 培训将如何进行。
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圣彼得堡的友好HR早餐（mitap）
时间： 3月5日9:30
哪里：圣彼得堡 马来亚（Malaya Morskaya），卒21
参与条款：免费
主办单位： FriendWork Recruiter
讨论主题：
- 如何从人力资源部门了解企业的需求；
- 所有者向人力资源专业人员传达哪些新要求？
- 如何满足这些要求；
- 人力资源中要使用哪些IT工具。
mitap的第二部分将专门用于案例会议。
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IT人力资源管理（在线课程）
时间： 3月6日19:00开始
地点：在线
参与条款：费用正在指定中
主办单位： LABA
从事IT工作是一项挑战，该课程将帮助您成功应对。
课程计划：
- IT公司的类型和结构；
- IT部门需要什么；
- 招聘和人力资源品牌；
- 适应员工；
- IT中的企业文化；
- 员工积极性；
- 工资，奖金，奖金；
- 员工期权（员工股票期权计划）；
- 绩效管理和辅导；
- ATS和HRM系统与公司沟通。
课程负责人-iDeals Solutions Group的人力资源总监Mikhail Pritula
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HR CRAFT（教育计划）
时间： 3月12日10:00
哪里：莫斯科，圣 Volochaevskaya 5/1
参加条款： 66,000卢布（一天25,000卢布）
主办单位： CROC教育公司
三天密集的各种职能的人力资源经理。 您可以全方位注册或选择一件事。
课程计划：
- 招聘-如何聘用最好的人才并有效地管理招聘。
- 培训-如何通过数字工具优化培训并使之成为公司文化的一部分。
- 企业文化-如何使HR品牌和企业文化为您服务。
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IT人力资源奖（获奖）
时间： 3月14日至15日，10
： 00
哪里：圣彼得堡 托尔斯泰，1-3
参与条款：待定
主办单位： Orgteam
IT HR AWARDS是俄罗斯第一个也是唯一一个奖项，旨在表彰与IT领域的人员一起工作的专家和HR团队在实施项目方面取得的成就。 该奖项是针对直接在IT公司和拥有自己的大型IT部门的公司中实施的项目宣布的。
该奖项的主要目的是通过涵盖最佳案例和意识管理，为IT公司和IT部门制定人力资源管理实践的新标准。 该奖项成立于2016年。
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莫斯科的TechRec家庭（mitap）
时间： 3月15日19:30
地点：莫斯科，Maroseyka St，⅞，第1页
参与条款：免费
主办单位： IT招聘学校
演讲嘉宾：
- LinkedIn采购。 如何正确使用CrystalKnows工具来寻找开发人员”-Wanted Profi联合创始人Egor Yatsenko；
- “ Yandex VS Google。 针对不同搜索引擎的X射线查询功能”-DOC +招聘经理Mark Kandaurov；
- “采购优化工具：智胜，popchrom，ifttt”-Microsoft采购主管Dmitry Dolidze。
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中学+索引学校＃10（车间系列）
时间： 3月16日11:00开始
哪里：莫斯科，Presnenskaya nab。，D.6，p.2
参加条款： 30,000卢布（6,000卢布-单独安排工作坊）
主办单位： INDEX
经验丰富的招聘人员学校，采用实践练习的形式，为经验丰富的招聘人员提供基本技能。
研讨会计划：
- “关于IT”-OZON后端开发主管Maxim Dementiev。 机器人技术
- “提问技巧”-Anastasia Truskovskaya，HR BP，职业顾问，培训经理：
- “与IT社区进行交互的基础知识”-DevRel Avito的Mikhail Klyuyev；
- 文案写作-Maya Bogdanova，Maya Bogdanova内容学校的作者兼主任；
- “采购”-Narek Aslikyan，惊人的招聘
- “编程”-HomeApp开发主管Frontend开发人员Kirill Glazunov。
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人力资源数字学校（课程）
时间： 3月17日开始，时间已指定
地点：莫斯科，指定场地
参加条件： 21 000卢布
主办单位：人力资源数字学校
在课程程序中：
- 用于分析社交网络上潜在候选人的受众的工具
- 社交搜寻工具
- 在社交网络上使用内容。
- 写作和填补空缺。
- 为雇主页面创建内容。
- 用于促进工作的社交媒体资源。
该课程的作者和主持人是玛丽亚·萨维琴科（Maria Savchenko），他是一位营销人员，中小企业顾问，已有7年以上的经验，是《写作和促进工作的公式》一书的作者。
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IT市场：2018年业绩和2019年预测（网络研讨会）
时间： 3月20日下午3点
地点：在线
参与条款：免费
主办单位：我的圈子
关于2018年My Circle研究结果的网络研讨会调查。 考虑薪水，就业和IT专业人员工作的趋势。
讨论主题：
- 根据“我的圈子”的薪酬服务数据，2018年IT专业人员的薪酬发生了什么；
- 来自区域的专家外流，为什么区域性公司很难找到雇员，该怎么办；
- 哪些公司获得了更多的员工忠诚度，这项研究基于“我的圈子”评级服务提供的数据；
- IT专业人员是否遭受职业倦怠的影响？
- 与初级专家合作的风险，俄罗斯的IT教育问题。
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人力资源小丑2019（会议）
时间： 3月23日9:00
地点：莫斯科，列宁格勒大街，37岁，建筑。 9
参加条款： 8 500卢布，22 200卢布和28 500卢布
主办单位： eTutorium
该会议将汇聚人力资源技术市场的创新者，汇聚王牌数字解决方案，并展示如何在员工生命周期的各个阶段充分利用它们。
该计划有2个流派-用于招聘人员和HR，来自TOP公司的14位发言人，Showroom数字解决方案和大师班等等！
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HR subbotnik：“人员饥饿时代的生活”（mitap）
时间： 3月23日下午2:00
其中：哈尔科夫，指定场地
参加条件： 550格里夫纳（约1,400卢布）
主办单位： Evil Ostrich
HR Subbotnik是与同事见面并讨论当今问题和克服这些问题的步骤以及获得行业领导者意见的机会。
演讲嘉宾：
- “可怜。 有钱 六月。” -Vyacheslav Laptev L＆D主管，SoftServe的IT教育经理；
- “如果市场上没有人才，如何获得人才？” -Quantum首席执行官，章鱼AI会议和数据科学技术讲座会议的组织者Ruben Melkonyan。
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2019年MarHR会议（会议）
时间： 3月28日10:00
地点：莫斯科，Bersenevskaya nab。，第6页，第3页
参加条款： 30,000卢布（“离线”格式为25,000卢布）
主办单位： MarHR
MarHR在生日那天聚集了最大的HR营销活动的朋友。
- 24位发言人，配有外壳和工具；
- 专用区域，用于回答问题；
- 有组织的网络区；
- 对征服者的着迷；
- 很多惊喜和礼物；
- 茶歇，午餐，当然还有香槟的节日自助餐。
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人力资源（课程）IT教育计划
时间： 3月29日9:00
哪里：圣保罗Innopolis Universitetskaya，1
参加条件： 17000卢布
主办单位： Innopolis University
该课程对于想学习如何管理IT员工的经验丰富的HR专业人员以及计划成为IT招聘人员并获得抢手和高薪职业的人来说将非常有用。
在两天内，您将学到：
- 了解关键行业术语；
- 区分信息技术领域的专家；
- 了解IT中专业和公司的细节；
- 为员工建立内部轮换制度；
- 了解如何以及在哪里寻找专家。
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关于活动组织者：
如果在我们的摘要中您没有找到将在3月举行的IT领域的人力资源专家活动，请在评论中添加！