2019年Stackoverflow开发人员调查

大家好! 前几天, 2019年Stackoverflow开发人员调查的结果可用。 该调查涉及来自全球的9万名开发人员,这不仅使数据成为与同事讨论的有趣阅读材料,而且还是进行专业讨论的良好分析来源。

以下是一些有趣的指标,这些指标在阅读时引起了您的注意。 有些确实让您思考:

  • 对大多数受访者(80.2%)来说,编程是一种爱好。 每天花几个小时在专业文学和出版上一直是惯例。 对于每个仅出于经济原因而决定朝这个方向前进的人来说,这都是一个坏消息。

    他们不太可能会花费那么多的“空闲时间”。 但是没有这个,就没有办法。



  • 选择工作时最重要的因素是:专业,文化,自由的工作时间以及职业发展的可能性。 另一个证实,对于IT来说,主要是团队和开发。 其他所有事情都不那么有趣。 而且到处的钱几乎都是一样的。 如果您想要一个很酷的团队,请创建一种可以发展的文化。


  • 接受新工作的机会-58.7%看来,“窃听”员工的技术不会很快消失。


  • 我上一次不到一年前换工作32.4%IT部门的员工流动率30%是市场常态,而不是人事部门的糟糕工作。


  • 不断更新简历42.8%。 为了不忘记。 好吧,不要让雇主放松。 单独显示饼干,健身和按摩在办公室中。


  • 超过一半(51.9%)的开发人员已经全栈开发(或者至少他们认为自己是这样)。 类似的术语“全栈”本身已经开始改变其原始含义,并且越来越多的人是指熟悉所有主要平台的人,而不是一个可以在日常工作中有效使用它们的人。


  • 在所有受访者中,只有3/4是全职工作的(73.9%)。 似乎托夫勒是对的。 至少对于IT而言,他的预测已经成为现实。


  • 8.7%编写的第一行代码不到10岁。 编程是第二识字。


  • 最受欢迎的社交。 开发人员中的媒体:Reddit(17.0%),YouTube(16.4%),WhatsApp(15.8%),Facebook(15.6)。 明显可见某些垄断。


  • 开发人员是否需要成为经理才能赚取更多:否-51.3%。 意见分歧。 劳动力市场的薪金统计数据顽固地表明我们正在朝着正确的方向前进。 至少在俄罗斯联邦和独联体市场上。



链接到原始文章以进行更详细的研究-Stackoverflow Dev Survey 2019

Source: https://habr.com/ru/post/zh-CN450448/


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