什么是外包？
外包已成为当今增长趋势之一。 个人，企业家，企业和公司雇用远程工人以降低的成本完成他们的项目。 同时，外包可帮助企业腾出时间并更多地关注核心业务流程。 外包是将工作或任务在足够长的时间内转移到外部劳动力的过程。
外包的优点
绝佳选择，成本更低
在美国，每年有300,000个工作外包出去。 如此众多的组织为什么有寻求帮助的动机就不足为奇了，特别是在高素质和低费用的情况下。 无需在质量上折衷价格； 外包使您能够提升他们。
更快的交付过程
您可以在项目开发中拥有更多的开发人员，这最终将降低成本，并且由于IT外包，也将提高在最短时间内交付产品的速度。 快速的产品交付周期不会影响产品的质量； 一切都取决于团队内部的正确关系，并专注于最终部署。 资源的优化将使您在计划，管理和指导上投入更多时间。
加强国际联系
几位专家认为，更多的国家相互交流，彼此之间进行战斗的怪异事物就越多，它们可以更有效地协作以完成共同的任务。 外包还增强了两个或多个公司中的公司之间的共享关系； 这可能还会扩大这些国家政府之间的关系。
简化就业处理
当事情与您的计划相反时，总会有解雇雇员或取消交易的选择。 好吧，您不必纠缠于劳资纠纷，也不必因为仅仅与您建立了牢固的关系而解雇雇员，否则便会感到困惑。 借助外包，您可以随时随地放走任何人。
外包的缺点
失业
外包工作可能导致更高的国内失业率。 许多企业都以低于最低标准的速度提供工作。 从本质上讲，对一个国家有用的事情可能会给另一个与外包有关的国家带来可怕的消息。 正因为如此，有必要在当地经济中找到平衡，而又不会使您的公司付出大量的间接费用。
缺乏透明度
消费者总是想知道谁制造了他们的产品以及产品的来源。 在这里，外包使透明度更加困难。 例如，一家德国公司可能会将部分业务外包给在巴基斯坦的一家公司，后者也可能外包给另一家巴基斯坦公司进行人员配置。 以防万一，如果巴基斯坦公司的人员配备在危险条件下工作。 是人员配置公司，巴基斯坦制造公司，美国服装公司或这三个公司的缺陷？ 外包使寻求金钱和劳动力来深入了解组织的生产网络变得更加困难。
知识产权（IP）-谁获得
企业负责人，所有者，员工遵守并尊重美国IP和隐私的规则和规定。 但是，如果您在国外雇用个人，那么实际上您将不受保护。 有人会复制您的产品构想或编程代码的机会是什么？
结论
外包可以是福音，但祸根取决于您要问的人。 您对这个问题的看法可能会根据您的居住地，工作地点以及您阅读或接受的评估而有所变化； 但是，当您在政治讨论中听到有关外包的支持和反对的基本论点时，这真是太好了。 您还可以查看外包定价模型 。 选择与外包开发人员合作的选择应基于您团队的需求以及您的领导才能和个性-这应该使您的工作更简单而不是更困难。