想要更好地了解人们？ 了解如何增强意志力，提高个人和专业效率，提升情绪管理能力？ 在剪裁下，您会找到开发这些技能和其他技能的书籍清单。 当然，作者的建议并不能解决所有疾病，也不适合所有人。 但是，对您做错了什么（或者相反，您所做的恰恰是对的）进行一点思考永远不会多余。
这份清单是过去一年在Plarium Krasnodar图书馆中需求最多的12本书籍。
通常，克拉斯诺达尔工作室Plarium中有200多种专业和商业出版物。 它们分为以下几类：美术书籍，艺术品，市场营销，管理，编程和文案写作。 最需要什么？ 有关管理的书籍。 但是，不仅管理者愿意接受它们：在这一类别中，有很多关于自我发展的文献，有关压力承受能力，时间管理的书籍等。
我们员工的偏好很容易解释。 大多数人来我们这里都是为了积累大量的知识，发展过的硬技能。 他们一次读非常专业的书，现在他们正坐在专业的网站上。
您可能会认为图书馆根本没有必要的文献，他们说买了书，然后工作人员阅读了。 但是图书馆的建立主要是根据人们的意愿。 办公室经理以一定的频率收集和处理部门的申请，列出清单，并获取书籍。 事实证明，开发软技能确实是许多人的首要任务。
如果您的目标是相同的，请查看我们的选择。 希望您喜欢。 因此，根据Plarium Krasnodar列出了最佳管理书籍。
- 高效人才的七个技能。 强大的个人开发工具（Stephen Covey）
这本书是关于确定生活目标和优先事项的系统方法，以及如何实现这些目标并变得更好的方法。 - 全力以赴的生活。 能源管理是实现高性能，健康和幸福的关键（Jim Loer和Tony Schwartz）
这本书的目的是帮助读者学习如何有效地工作，寻找隐藏的能量来源，保持极好的身体形态，最佳的情绪状态，生产力和头脑的灵活性。 - 永远累了。 如何应对慢性疲劳综合症（雅各布·特伊特鲍姆）
你厌倦了吗？ 感觉自早晨以来没有足够的力量来做任何事情？ 您想一直保持良好状态吗？ 这本书是给你的。 - 意志力。 如何发展和加强（凯利·麦格尼加尔）
用有用的习惯代替不良习惯，停止拖延工作，以后集中精力应对压力，如果您阅读Kelly McGonigal的书，所有这些都会变得容易一些。 - 我明白您的想法（乔·纳瓦罗，马维诺·卡林斯）
纳瓦罗（Navaro）是前联邦调查局特工和非语言交流领域的专家，他教读者立即“扫描”对话者，破译其行为中的微妙信号，识别隐藏的情绪并看到一点点谎言。 - 时间驱动器。 如何生活和工作（Gleb Arkhangelsky）
一本有关时间管理的书，回答了那些想做更多事情的人的问题。 在组织工作过程和休息，动机和目标设定，计划，优先次序，有效阅读等方面提供建议。 - 45个经理纹身。 俄罗斯领导人（马克西姆·巴特列夫）的规则
如何与同事建立关系，如何在某些情况下采取行动-如果要取得成功，应该遵循的一组原则。 - 能源。 如何打开隐藏的身体储备并全天保持清醒（Daniel Brownie）
关于如何实现理想的目标，同时与家人共度时光，放松身心并参加体育运动。 - 精通演示。 如何创建可以改变世界的演示文稿（Alexey Kapterev）
在本书的封面下，有工具和说明来完善演示文稿的各个方面（结构，戏剧，信息图表，设计和口语技巧），成为出色的演讲者，并通过演示文稿获得最大的效果。 - 如何结交朋友并影响人（Dale Carnegie）
标题不言而喻。 - 性格内向。 如何使用你的性格特征（苏珊·凯恩）
实现自己的才能和抱负，成为一个内向的人，影响人们，领导和指导他们，同时保持个人空间，这是可能的。 需要一些细节吗？ 查看Susan Kane。 - 情绪心理学（Paul Ekman）
本书的作者教导我们认识到情感，评估情感，纠正情感。
您会用什么来补充我们的清单？ 建议阅读什么？ 我们将对评论中的建议表示感谢。